Предложения по совершенствованию системы управления персоналом

Целью курсового проекта является изучение и анализ системы управления персоналом на предприятии. Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд следующих задач:
- выявить существующие методы управления персоналом на предприятии;
- определить цели, субъекты, функции управления персоналом, а так же рассмотреть процесс управления персоналом на примере ХПП «Софрино» РПЦ;
- познакомиться с общей организационной характеристикой данного предприятия;
- провести оценку деятельности по управлению персоналом на предприятии, выявить все возможные отрицательные моменты в данной системе;

Введение
1. Теоретические основы формирования системы управления персоналом
1.1 Понятие, цели и функции системы управления персоналом
1.2 Методы построения системы управления персоналом
1.3 Концепция управления персоналом
2. Анализ системы управления персоналом на ХПП «Софрино» РПЦ
2.1 Специфика деятельности предприятия
2.2 Анализ кадрового потенциала на ХПП «Софрино» РПЦ
2.3 Выявление проблем в системе управления персоналом
3. Предложения по совершенствованию системы управления персоналом
3.1 Формирование системы управления персоналом предприятия
3.2 Экономическая эффективность предложений по мотивации
Заключение
Список использованной литературы