Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Июня 2015 в 21:22, реферат
Актуальность выбранной темы обуславливается недостаточным вниманием многих организаций к вопросам документационного обеспечения работы с персоналом. Большинство работодателей не учитывают всех особенностей кадрового делопроизводства и лишь поверхностно выполняют требования законодательства в этой области. Это обуславливается в первую очередь рекомендательным характерам нормативно-законодательных актов, регулирующих эту область, а также недостаточной их проработанностью.
Введение……………………………………………………………………………...3 1. Место кадровой службы в системе управления………………………………...5 2. Документирование трудовых отношений…………………………………….....9 3. Защита персональных данных работников в кадровой службе………………15 Заключение………………………………………………………………………….19 Список литературы…………………………………………………………………20