Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Января 2014 в 13:01, курсовая работа
Цель работы – изучить особенности инвестиционной политики предприятия.
В соответствии с поставленной целью решались следующие основные задачи:
- дать понятие инвестициям;
- рассмотреть источники, объекты и субъекты инвестиций;
- определить сущность инвестиционной политики предприятия;
- проанализировать внутренние и внешние источники предприятия..
ВВЕДЕНИЕ 3
1. СУЩНОСТЬ ИНВЕСТИЦИЙ И ИНВЕСТИЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ 5
1.1 Сущность и понятие инвестиций 5
1.2 Источники, объекты и субъекты инвестиций. 8
2. ИНВЕСТИЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ АО «ПАВЛОДАРЭНЕРГО» ..12
2.1 Харктеристика предприятия 12
2.2 Учредители и конкуренты АО «Павлодарэнерго» 19
2.3 Инвестиционная политика АО "Павлодарэнерго"………………….21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 26
ПРИЛОЖЕНИЯ
БАЛАНС ПРЕДПРИЯТИЯ…………………………………………………….27
ОТЧЕТ О ДОХОДАХ И РАСХОДАХ……………………………………….30
ОТЧЕТ О ДВИЖЕНИИ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ…………………………..31
Увеличение инвестиций означает рост потребления в будущем. Инвестиции повышают эффективность хозяйствования и создают основу для роста доходов. Они могут оказаться также нерациональными, поскольку сопряжены с финансовым риском. Любые инвестиции связаны с инвестиционной деятельностью предприятия, которая представляет собой процесс обоснования и реализации наиболее эффективных форм вложений капитала, направленных на расширение экономического потенциала предприятия.
Для осуществления инвестиционной деятельности предприятия вырабатывают инвестиционную политику. Эта политика является частью стратегии развития предприятия и общей политики управления прибылью. Она заключается в выборе и реализации наиболее эффективных форм вложения капитала с целью расширения объема операционной деятельности и формирования инвестиционной прибыли.
В своей инвестиционной политике предприятие может выбирать различные ее виды:
Консервативная инвестиционная политика - вариант политики инвестиционной деятельности предприятия, приоритетной целью которой является минимизация уровня инвестиционного риска. При осуществлении такой политики инвестор не стремится ни к максимизации уровня текущей прибыльности инвестиций, ни к максимизации темпов роста капитала.
Компромиссная (умеренная) инвестиционная политика - вариант политики осуществления инвестиционной деятельности предприятия, направленной на выбор таких объектов инвестирования, по которым уровни прибыльности и риска в наибольшей степени приближены к среднерыночным.
Агрессивная инвестиционная политика - вариант политики осуществления инвестиционной деятельности предприятия, направленной на выбор таких объектов инвестирования, по которым уровни прибыльности и риска значительно выше среднерыночных.
Для реализации инвестиционной политики предприятиями разрабатывается инвестиционная программа, которая представляет собой совокупность реальных инвестиционных проектов, сгруппированных по отраслевым, региональным и привлекательным для инвестиций (инвестиционная привлекательность) признакам. Программа представляет собой единый объект управления.
Инвестиционная
Сформировав инвестиционную программу и определившись с объектами инвестирования предприятие, может приступить к формированию инвестиционных проектов.
Инвестиционный проект это объект реального инвестирования, намечаемый к реализации в форме приобретения целостного имущественного комплекса, реконструкции, модернизации, капитального ремонта и т.п. Подготовка инвестиционного проекта к реализации требует обычно разработки бизнес-плана.
Общий объем затрат инвестиционных ресурсов, распределенный по конкретным периодам осуществления инвестиций, описывается графиком инвестиций. Он разрабатывается в составе бизнес-плана по реальным инвестиционным проектам, требующим продолжительного периода реализации. График инвестиций включает прогнозирование и расчет общего денежного потока предприятия.
Под денежным потоком понимается поступление (положительный денежный поток) и расходование (отрицательный денежный поток) денежных средств в процессе осуществления хозяйственной деятельности предприятия. Различают следующие потоки:
Разница между положительным и отрицательным денежным потоком по конкретному виду деятельности или по хозяйственной деятельности предприятия в целом представляет собой чистый денежный поток.
Таким образом, методы финансирования инвестиционных проектов это принципиальные подходы к финансированию отдельных реальных инвестиционных проектов, используемые предприятием при разработке политики формирования инвестиционных ресурсов.
С целью привлечения и мобилизации финансовых ресурсов для реализации инвестиционных проектов предприятия осуществляют эмиссионную политику. Это система критериев и мер, разрабатываемых предприятием для обеспечения привлечения необходимого объема финансовых ресурсов. За счет внешних источников путем выпуска и размещения на первичном фондовом рынке собственных ценных бумаг: акций или облигаций.
Различают следующие виды эмиссионной политики:
Консервативная дивидендная политика вариант дивидендной политики, основной целью которой является первоочередное удовлетворение инвестиционных потребностей предприятия, а выплата дивидендов осуществляется в минимальном стабильном размере или по остаточному принципу.
Компромиссная (умеренная) дивидендная политика вариант дивидендной политики, предусматривающий стабильный уровень выплаты дивидендов с надбавкой в отдельные периоды. Эта политика в наибольшей степени увязана с результатами финансовой деятельности предприятия и уровнем удовлетворения его инвестиционных потребностей.
Агрессивная дивидендная политика вариант дивидендной политики, предусматривающий стабильный уровень выплаты дивидендов с агрессивной надбавкой в отдельные периоды с целью рыночной фондовой «раскрутки» предприятия. Эта политика в наименьшей степени увязана с результатами финансовой деятельности предприятия.
Для оценки эффективности реальных инвестиций (проектов) предприятия используют систему принципов и показателей, определяющих эффективность выбора для реализации отдельных реальных инвестиционных проектов.
Акционерное общество «Павлодарэнерго» было образовано на основании ТОО «Северные тепловые сети» в 2002 году и зарегистрировано 27 июня 2002году в Павлодарском управлении юстиции (регистрационный номер свидетельства 10539-1945-АО) Компания расположена по адресу: Республика Казахстан, 140000, г.Павлодар, ул.Кривенко, 27.
АО «Павлодарэнерго» является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетный и валютный счет в банке, круглую печать с указанием своего наименования, товарный знак, торговую марку, логотип и иные фирменные реквизиты и атрибуты, действует на основе полного хозрасчета и самоокупаемости. Зарегистрировано в Налоговом комитете по г. Павлодару РНН 451500014268.
Компания имеет следующие лицензии:
- лицензия №002392 от 19 февраля 2004года на производство, передачу и распределение электрической и тепловой энергии;
- лицензия №002384 от 19 февраля
2004года на производства, монтаж
и техобслуживание
Компания включена в местный раздел Государственного регистра субъектов естественных монополий по Павлодарской области по производству. Передаче и распределению тепловой энергии.
Акционерами компании являются
АО «Центрально-Азиатская
Финансовая отчетность дочерних предприятий консолидирована с финансовой отчетностью Компании.
Компания является материнской
компанией следующих
Дочерние предприятия |
Местоположение |
Долевое участие |
Основная деятельность | |
2012г. |
2011г. | |||
АО «Павлодарэнергосервис» |
г. Павлодар |
88,11% |
84,81% |
Передача электрической энергии |
АО «Энергоцентр» |
г. Павлодар |
100.00% |
100.00% |
Реализация электрической и тепловой энергии |
АО «Павлодарские тепловые сети |
г. Павлодар |
100.00% |
100.00% |
Передача тепловой энергии |
25 декабря 2003г.Компания
подписала Соглашение №0396-12-
Льготы дают право на вычет из налогооблагаемой базы новых основных средств, введенных в эксплуатацию в 2003 году в рамках инвестиционного проекта, начиная с 1 января 2004 г. по 1 января 2009 г.
27 сентября 2006 г., АО «Павлодарские
тепловые сети» подписало
Общая численность работников Группы по состоянию на 31 декабря 2007 и 2006 гг. составляла 5,019 и 4,106 человека, соответственно.
Основными видами деятельности общества согласно Устава является:
*производство, транспортировка, реализация тепловой и электрической энергии;
*торгово-закупочная, коммерческая и посредническая деятельность;
*производство и сбыт товаров народного потребления и продукции производства
*рекламно-информационная деятельность;
*открытие автостоянок, станций технического обслуживания автотранспорта;
*транспортные услуги;
*общестроительные и ремонтно-строительные работы;
*юридическая деятельность:
*производство, закуп, хранение и реализация продуктов нефтепереработки, *открытие автозаправочных станций;
все виды деятельности, не запрещенные законодательством.
Валовый доход 2011г=8393607-8148920=244687
Валовый доход 2012г=11930147-10597210=
Валовый доход АО «Павлодарэнерго составил в 2011году-244687 тыс.тенге, в 2012году-1332937тыс.тенге.
Доход (убыток) от основной деятельности 2011г. = 244687-1172931-316565= - 1244809 тыс.тенге (убыток)
Доход (убыток) от основной деятельности 2012г.=1332937-1089156-317902= - 74121 тыс.тенге (убыток)
Убыток от операционной деятельности составил 1244809 и 74121тыс.тенге, соответственно.
Фондоотдача 2011год=8393607/9914229=0,85
Фондоотдача 2012год=11930147/27998247=0,43
Следовательно, на единицу стоимости основных средств приходится 0,85 тенге в 2011году и 0,43 тенге в 2012г.
Фондовооруженность 2011год=9914229/4106=2414
Фондовооруженность 2012 год=27998247/5019=5578
Следовательно на одного рабочего приходится 2414 тыс.тенге основных средств в 2011 году, а в 2012 году 5578 тыс.тенге, что на 3164 тыс.тенге меньше чем в 2011г.
Производительность труда 2011год= 8393607/4106=2044
Производительность труда 2012 год= 11930147/5019=2376
В АО «Павлодарэнерго»
на одного работника приходится
2044 тыс тенге выпущенной
Рентабельность 2012год= 633899/ (10597210+1089156+317902)=5,28
Рентабельность показывает прибыльность, приходящую на единицу расхода. Следовательно в 2012 году рентабельность составила 5,28%.
Основные показатели финансово-хозяйственной деятельности
(указывается наименование объекта исследования
и отчетные периоды)
№ |
Показатели |
Ед. измерения |
2011 год |
2012 год |
Отклонение (+; -) |
Темп роста (%) |
А |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
1 |
Доход от реализации продукции и оказания услуг |
тыс. тенге |
8393607 |
11930147 |
3536540 |
142 |
2 |
Себестоимость реализованной продукции и оказанных услуг |
тыс. тенге |
8148920 |
10597210 |
244829 |
130 |
3 |
Валовая прибыль (1 – 2) |
тыс. тенге |
244687 |
1332937 |
-1088250 |
545 |
4 |
Доходы от финансирования |
тыс. тенге |
178407 |
123207 |
55200 |
69 |
5 |
Прочие доходы |
тыс. тенге |
164289 |
268188 |
103899 |
163 |
6 |
Расходы на реализацию продукции и оказание услуг |
тыс. тенге |
316565 |
317902 |
1337 |
100 |
7 |
Административные расходы |
тыс. тенге |
1172931 |
1089156 |
-83775 |
92,9 |
8 |
Расходы на финансирование |
тыс. тенге |
334181 |
355157 |
20976 |
106,3 |
11 |
Прибыль (убыток) за период от продолжаемой деятельности (3+4+5-6-7-8-9+/-10) |
тыс. тенге |
-578265 |
179683 |
757948 |
-31 |
12 |
Прибыль (убыток) от прекращенной деятельности |
тыс. тенге |
-3084 |
16691 |
169775 |
-541 |
13 |
Прибыль (убыток) до налогообложения (11 +/-12) |
тыс. тенге |
776403 |
406791 |
-369612 |
52,4 |
14 |
Расходы по корпоративному подоходному налогу |
тыс. тенге |
198138 |
227108 |
28970 |
114,6 |
15 |
Итоговая прибыль (убыток) за период до вычета доли меньшинства (13-14) |
тыс. тенге |
-581349 |
196374 |
777723 |
-33,7 |
16 |
Доля меньшинства |
тыс. тенге |
59349 |
32487 |
-26862 |
54,7 |
17 |
Итоговая прибыль (убыток) за период (15-16) |
тыс. тенге |
-5211454 |
228861 |
5440315 |
-4,4 |
18 |
Прибыль на акцию |
тенге |
-521454 |
228861 |
5440315 |
-4,4 |
19 |
Среднегодовая стоимость основных средств |
тыс. тенге |
9914229 |
27998247 |
18084018 |
282,4 |
20 |
Фонд оплаты труда |
тыс. тенге |
3030228000 |
3842546400 |
812318400 |
126,8 |
21 |
Среднесписочная численность работников |
чел. |
4106 |
5019 |
913 |
122,2 |
22 |
Фондоотдача |
тенге |
0,85 |
0,43 |
-0,42 |
50,6 |
23 |
Фондовооруженность |
тыс. тенге |
2414 |
5578 |
3164 |
231 |
24 |
Производительность труда |
тыс. тенге |
2044 |
2376 |
332 |
116,2 |
25 |
Среднемесячная заработная плата |
тенге |
61500 |
63800 |
2300 |
103,7 |
26 |
Рентабельность |
% |
5,28 |