Автор работы: Пользователь скрыл имя, 31 Октября 2013 в 17:11, лабораторная работа
Описание системных характеристик предприятия по производству обуви.
Лабораторная работа № 1.
Описание системных
Предприятие по производству обуви.
- денежные средства (x11) - платежные поручения (y11)
- бухгалтерские нормативные
документы (x12)
- счёт-фактуры (x13)
2. Отдел кадров
- заявления о приёме на работу (x21) - отчеты в ПФ (y21)
- трудовые книжки (x22)
- нормативно-методические
3. Отдел маркетинга
- информация о сетях сбыта (x31) - заявление в рекламное агентство (y31)
- информация о рыночных ценах (x32) - реклама (y32)
- информация о спросе на выпускаемую - объявления (y33)
продукцию (x33)
4. Отдел производства
- ГОСТы на материалы и обувь (x41) - информация о стандартах (y41)
- сведения о типовых
конструкциях (x42)
- информация о технологиях (y42)
- сведения об опыте внедрения - информация о мощности (y43)
новых технологических
процессов, оборудования (x43)
5. Отдел модельеров
- информация о направлениях моды (x51) - утвержденные модели (y51)
- заявки потребителей (x52) - коллекции обуви (y52)
6. Отдел снабжения и сбыта
- образцы всех артикулов (x61) - заявки на получение сырья и
материалов (y61)
- заказ на продукцию (x62) - договора на реализацию продукции (y62)
- договора на поставку
материально-технических
ресурсов (х63) ресурсов (x63)
2) Параметры системы.
3) Состояние системы.
4) Внешняя среда со стороны входа.
Внешняя среда со стороны выхода.
5) Элементы системы.
С точки зрения функционирования:
С точки зрения цели:
6) Виды связей в системе.
Связи взаимодействия – связь работников отдела модельеров с производством.
Связи порождения – производственный отдел разрабатывает планы поставок сырья. Эти планы направляются в отдел снабжения, который оформляет соответствующие заявки и заключает договоры на поставку.
Связи строения – организационная структура управления.
Связь функционирования – прием товарных накладных от поставщика и дальнейшая передача их в бухгалтерию, для осуществления оплаты.
Связи развития – совершенствование технологии производства.
Связи управления – каждый отдел управления подчиняется главному специалисту, который подчиняется главному руководству управления.
Синергетическая связь – совместное выполнение работы отделов, увеличивает эффективность.
7) Действие принципа обратной связи.
2. Руководитель предприятия видит недостатки в работе подчиненных и сообщает им о них, чтобы гарантировать исправление этих недостатков в будущем.
8) Внутренние связи (потоки вещества, энергии, информации).
1. Y14→X24 – из бухгалтерии в отдел кадров отправляется информация об отработанном времени.
2. Y24→X25 – с выхода отдела кадров на его вход поступает информация об отработанном времени сотрудников отдела кадров.
3. Y25→X14 – в бухгалтерию отправляется табель отработанного времени всех сотрудников учреждения.
4. Y34→X53 – из отдела маркетинга в отдел модельеров поступают заявки на создание коллекций обуви.
5. Y35→X44 – в производственный отдел поступают рекомендации по проведению производственной политики предприятия.
6. Y36→X64 – в отдел снабжения и сбыта поступает информация, необходимая для его рыночной ориентации.
7. Y44→X34 – производственный отдел предоставляет отделу маркетинга информацию о характере и результатах своей деятельности.
8. Y45→X65 – планы поставок сырья направляются в отдел снабжения, который оформляет соответствующие заявки и заключает договоры на поставку.
9. Y53→X45 – техническое описание моделей обуви направляется в отдел производства.
10. Y64→X15 – из отдела снабжения и сбыта в бухгалтерию поступают первичные документы по оприходованию материалов для их контроля.
11. Y65→X35 – отдел снабжения и сбыта предоставляет отделу маркетинга информацию о характере и результатах своей деятельности.
9) Схема сопряженных моделей подсистем.
Х11 Y11
Х12 Y12
Y25
Х13 Y13
Y14 X24 Y24
Х14 X25
Х15
X31 Y31
X32 Y32
X33 Y33
Информация о работе Описание системных характеристик объекта