Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Декабря 2013 в 17:14, контрольная работа
В соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальная поддержка и защита работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов.
1. Введение. 2
2. Понятие оплаты труда, принципы ее организации. 3
3. Формы и системы оплаты труда. 6
4. Роль и особенности применения тарифной системы
для организации оплаты труда на предприятии в
современных условиях. 10
5. Права предприятий в области организации оплаты труда. 15
6. Заключение. 17
7. Задача № 1. 18
8. Задача № 2. 20
9. Задача № 3. 22
10. Список использованных источников. 25