Автор работы: Пользователь скрыл имя, 24 Февраля 2013 в 10:46, курсовая работа
Цель курсовой работы состоит в определении эффективной концепции организации оплаты труда на предприятиях торговли. Для достижения поставленной цели решались следующие задачи:
изучение основных теоретических вопросов эффективной организации оплаты труда в торговле: сущности и социально-экономического значения заработной платы, а также видов, форм и систем оплаты труда на предприятиях торговли, показателей по труду и заработной плате, и некоторых вопросов планирования заработной платы работников торговли
Введение 3
1.Системы оплаты труда 5
1.1Факторы, влияющие на оплату труда 23
1.2Статистика по Хабаровскому краю уровня жизни населения 27
Заключение 35
Список литературы 36