Сущность транснациональных корпораций

Сущность транснациональных  корпораций

 

Транснациональная компания (корпорация) или же сокращенно ТНК -

компания (корпорация), которая  владеет производственными подразделами в нескольких странах.

По определению Конференции  ООН из торговли и развития (ЮНКТАД), транснациональные корпорации (ТНК) – это «предприятия, которые состоят  из материнского предприятия и его  заграничных филиалов», при этом ТНК могут как приобретать статус корпорации, так и не иметь этого статуса.

ТНК создает систему международного производства, распределенную между  несколькими странами, но контролируемую из одного центра — материнской  компании.

Страна базирования —  это страна, в которой находится  штаб-квартира материнской компании ТНК. Например, штаб-квартира корпорации Nestle размещается в швейцарском городе Вевей, следовательно ее страной базирования является Швейцария. Страной базирования корпорации Toyota является Япония, а корпорации Philips — Нидерланды.

Принимающие страны — это  иностранные страны, в каких ТНК  размещает собственные дочерние предприятия или филиалы на основе осуществления прямых иностранных  инвестиций.

ТНК осуществляют свою деятельность, основываясь на нескольких важных принципах:

1. Осуществление прямых  иностранных инвестиций с целью  создания производственных мощностей  за рубежом. 

2. Использование разных  форм международного разделения  труда (предметная, детальная, технологическая  специализация), который позволяет  размещать разные звенья производственного  процесса в разных странах  мира.

3. Разработка, передача и  использование передовой технологии  в рамках замкнутой корпоративной  структуры, что позволяет максимально  эффективно использовать расходы  на исследование и разработки.

4. Внутрикорпоративная торговля, которая осуществляется между  отдельными подразделами ТНК  с применением трансфертных цен.  Трансфертные цены устанавливаются  ТНК на уровне, что существенно  отличается от рыночных цен,  то есть является значительно  больше или меньше цен на те же товары на мировом рынке.

5. Глобальный подход к  управлению — оптимизация деятельности  корпорации в целом, а не  отдельных ее составляющих. Этот  принцип означает необходимость  субсидировать развитие отдельных  подразделов с целью достижения  максимальной прибыли в долгосрочном  периоде.

Процесс транснационализации рассматривается как процесс расширения международной деятельности промышленных фирм, банков, компаний сферы услуг, их выхода за национальные границы отдельных стран, что приводит к перерастанию национальных компаний в транснациональные. Для него характерно переплетение капиталов за счет поглощения фирм других стран, создание совместных компаний, привлечение финансовых средств иностранных банков, установление прочных долговременных связей за рубежом промышленных компаний и банков одной и той же страны.

В соответствии с разработанным  ООН Кодексом поведения ТНК транснациональной  корпорацией является предприятие:

-располагающее дочерними компаниями в 2-х или нескольких странах, независимо от юридической формы или сферы деятельности этих компаний;

          -имеющее такую систему принятия решений, которая позволяет осуществлять согласованную политику и общую стратегию из одного или нескольких центров;

-при этом дочерние компании так связаны между собой через отношения собственности или другим путем, что каждая из них способна оказывать значительное влияние на деятельность других компаний и в особенности иметь доступ к знаниям, ресурсам и разделять ответственность с другими компаниями.

Классические ТНК:

- это многоотраслевые компании (большинство имеют подразделения в 11 отраслях, а наиболее мощные охватывают по 30-50 отраслей), беспрецедентные по масштабам экономической и интеллектуальной мощи; их технологическая основа – передовые, наукоемкие отрасли обрабатывающей промышленности;

- для них характерна филиальная система организации и интенсивные связи между филиалами и дочерними компаниями, созданными в разных странах на основе прямых капвложений и внутрифирменного разделения труда;

- высокий уровень централизации принятия решений штаб-квартирами;

- им присуща международная территориальная и отраслевая подвижность капитала, поскольку в поисках наилучших факторов производства и достижений НТР ресурсы и главные производственные центры ТНК мигрируют в МРХ.

На ТНК приходится примерно половина мирового промышленного производства, 63% внешней торговли. ТНК контролируют до 80% патентов и лицензий на новую  технику, технологии и «ноу-хау». Под  контролем ТНК находится 90% мирового рынка пшеницы, кофе, кукурузы, лесоматериалов, табака, джута и железной руды, 85% — рынка меди и бокситов, 80% —  рынка чая и олова, 75% — сырой  нефти, натурального каучука и бананов. Половина экспортных операций США осуществляется американскими и иностранными ТНК, в Великобритании этот показатель составляет 80%, в Сингапуре — 90%.

Эксперты ООН относят  к ТНК любую компанию, имеющую  производственные мощности за границей.

Отличительными чертами  ТНК являются: огромные масштабы собственности  и хозяйственной деятельности; высокая  степень транснационализации производства и капитала в результате роста зарубежной производственной деятельности; особый характер социально-экономических отношений внутри ТНК; превращение подавляющего большинства ТНК в многоотраслевые концерны.

Международные корпорации (международные  по капиталу) и транснациональные (имеющие  национальную принадлежность капитала), с одной стороны, являются продуктом  быстро развивающихся международных  экономических отношений, а с  другой стороны, сами представляют мощный механизм воздействия на них. Активно  воздействуя на международные экономические  отношения, международные (транснациональные) корпорации (ТНК) формируют новые  отношения, видоизменяют сложившиеся  их формы.

Активно участвуя в процессах  международного производства на базе традиционного международного разделения труда, ТНК создали собственное  внутрифирменное международное  производство на основе модернизированного международного разделения труда, с  подключением ряда развивающихся рынков с новой для них специализацией. Именно этот внутрифирменный вариант  международного производства стал для  современных международных корпораций основным.

Организация внутрифирменного международного производства дает ТНК  ряд преимуществ:

1) использовать выгоды международной специализации производства отдельных стран;

2) максимально использовать налоговые, инвестиционные и другие льготы, предоставляемые странами для зарубежных инвесторов;

3) маневрировать загрузкой производственных мощностей, приспосабливая свои производственные программы в соответствии с конъюнктурой мирового рынка;

4) использование своих дочерних компаний в качестве плацдарма для завоевания развивающихся рынков. Так, к примеру, реализация продукции через свои заграничные филиалы ТНК значительно превышает мировой экспорт. При этом продажи транснациональных корпораций вне страны основного базирования растут на 20-30% быстрее, чем экспорт. Осуществляя инвестиции во многих развивающихся странах, ТНК строят заводы не для того, чтобы произведенную продукцию реализовывать в стране своего базирования, а для нужд стран;

5) организация собственного международного производства дает возможность ТНК продлевать жизненный цикл продукта, налаживая производство продукта по мере его морального старения на зарубежных филиалах, а затем и продавая лицензии на его производство иным компаниям.

ТНК способствуют развитию производственных, научных и технологических  связей между предприятиями в  различных странах и регионах, а также играют определяющую роль в процессе международной конкуренции, сотрудничая и соперничая с малым и средним бизнесом.

Тенденции развития транснациональных корпораций.

Транснациональные корпорации XXI века - это сложные социально-экономические  системы, объединяющие финансовые, производственные, научно-технологические, торгово-сервисные  и управляющие структуры, активность которых в качестве лидирующих субъектов  мировой экономики в сферах характеризуется  глобальным масштабом. ТНК еще в  ХХ веке создали предпосылки становления  единого геоэкономического пространства планеты.

Количество ТНК растет быстрыми темпами: в 1970 г. в мире насчитывалось 7,3 тыс. ТНК, их оборот составлял около 626 млрд долларов. На начало 90-х гг. их число составляло 37 тыс. с оборотом в 7 млрд долларов, а в 2008 г. в мире насчитывалось около 82 тыс. ТНК и их оборот составлял более 30 трлн долларов (табл. 1). Большинство ТНК являются промышленными компаниями (Toyota Motor Corporation, Ford Motor Company, General Electric). 

 

Таблица 1. Динамика роста числа ТНК и их дочерних компаний

за 1991–2008 гг.

Годы	Количество материнских  компаний	Дочерние компании/ филиалы
1991	35 000	150 000
1995	39 000	270 000
1998	52 000	510 000
2000	63 000	630 000
2002	64 000	870 000
2005	77 175	773 019
2007	79 000	790 000
2008	82 000	810 000

 

Для современного этапа характерна тенденция увеличения числа ТНК  из стран с развивающимися рынками  и переходной экономикой, что обусловлено  воздействием глобализации на экономику  этих государств. В начале 1990-х гг. в развитых странах базировалось около 90% материнских компаний ТНК и функционировало около 50% зарубежных филиалов, в развивающихся (в том числе странах с переходной экономикой) - 12 и 43% соответственно. Со второй половины 1990-х гг. наблюдается активизация деятельности ТНК этих стран, которые к 2008 г. увеличили свою долю в общем количестве материнских компаний ТНК мира до 28,4% (развивающие страны – 26,4%, с переходной экономикой – 2%) и дочерних компаний и филиалов до 55% (53 и 2% соответственно). 

Наряду с расширением  деятельности ТНК происходит поэтапное  развитие межгосударственных союзов различных  стран, создаваемых с целью достижения глобальных преимуществ перед общими конкурентами на мировом рынке (ЕС, НАФТА, АСЕАН и др.). Интеграционные процессы на региональном, межгосударственном уровне постепенно приводят к ослаблению значимости отдельных национальных экономик. Этому процессу активно  способствует унификация условий хозяйственной  деятельности, основную роль в которой  более полувека играет ГАТТ/ВТО. В  этой связи интенсификация международной  торговли становится одним из важнейших  факторов процесса глобализации.

Практически во всех странах  мира внешняя торговля из относительно изолированного сектора экономики  превратилась во всеобщий элемент хозяйственного процесса. За период 1990-х гг. объем международной торговли товарами увеличился на 60%, в то время как масштабы совокупного мирового производства возросли только на 20%. В 2001 г. годовой объем экспорта товаров и услуг составил 7,615 трлн. долларов, а в 2008 г. – 19, 695 трлн. долларов, увеличившись на 62%. Совокупное мировое производство товаров и услуг за этот же период возросло на 35%, реальный объем мирового валового внутреннего продукта (МВВП) вырос только на 15%. По некоторым оценкам, в настоящее время во всех странах мира до 40–45% занятых в обрабатывающей промышленности и примерно 10–12% занятых в сфере услуг прямо или косвенно связаны с внешней торговлей.

Доля ТНК в международной  торговле, по подсчетам различных  экономистов и международных  организаций превышает половину, а в экспорте и импорте отдельных  развитых стран доходит до 80%. Количество занятых на предприятиях корпораций по всему миру в 2008 г. достигло 77 млн человек, что превышает вдвое работоспособное население Германии. Общий объем продаж 200 ведущих ТНК превышает совокупный ВВП 187 стран мира, что составляет более 30% мирового ВВП при количестве занятых менее одной трети мирового населения.

Усиление процессов глобализации привело к появлению так называемых глобальных компаний. Этот термин появился в начале 80-х гг. ХХ в. К ним относят крупнейшие по объему продаж, прибыли, активам, капитализации и количеству занятых. В современных условиях глобальные корпорации являются крупными интегрированными бизнес-структурами производственного, торгового, финансового и научно-исследовательского профиля. Отличительными чертами таких ТНК являются:

• рассмотрение рынка с планетарных позиций и осуществление конкуренции в мировом масштабе;
• использование глобального подхода к управлению своими дочерними компаниями и филиалами, координация действий своих филиалов на основе новых информационных технологий, единообразная организация бухучета и аудита и адаптивность структур корпорации;
• направление значительной части своих прибылей на научные исследования (прежде всего в области высоких технологий);
• раздел мировых рынков с немногими такими же глобальными ТНК;
• обеспечение высокой рентабельности путем своевременного изменения географического распределения и отраслевой структуры интегрированного в масштабе ТНК бизнеса;
• интеграция глобальных компаний между собой путем осуществления слияний и поглощений, а также в форме стратегических соглашений и альянсов.