Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Ноября 2011 в 19:15, реферат
Цель данной работы – это попытка разобраться, что означают эти термины, как они применимы к действительности. В работе, в основном, делается упор на российс-кую реальность, хотя некоторые аспекты экономики западных стран все-таки затраги-ваются.
1. Основные понятия и определения. ( стр. 2)
1.1. Отношения между предприятием и
фирмой. ( стр. 4)
1.2. Классификация предприятий. ( стр. 4)
2. Организационно-правовые формы
предприятия. ( стр. 5)
Хозяйственные товарищества и
общества. ( стр. 5)
2.2. Другие организационно-правовые
формы. ( стр. 9)
3. Заключение. ( стр. 11)
4. Глоссарий. ( стр. 12)
Тверской
государственный университет
по
экономике
на тему
“Организационно
правовые формы предприятий”
Ермаков А.В.
Тверь 1999.
План
1. Основные понятия и определения. ( стр. 2)
1.1. Отношения между предприятием и
фирмой. ( стр. 4)
1.2. Классификация предприятий.
( стр. 4)
2. Организационно-правовые формы
предприятия. ( стр. 5)
общества. ( стр. 5)
2.2. Другие организационно-правовые
формы.
( стр. 9)
3. Заключение. ( стр. 11)
4. Глоссарий.
( стр. 12)
5. Приложение. ( стр. 13)
1.
Основные понятия
и определения.
Еще
во второй половине 80-х годов в
обиход среднестатистического человека
вошло такое понятие как
Цель данной работы – это
попытка разобраться, что
В современной экономике предприятия (фирмы) производят основную массу всех товаров и услуг, которые удовлетворяют потребности населения.
Фирмы образуют в экономике сектор предприятий. В рыночной экономике он принимает форму сектора коммерческих организаций, или предпринимательского се-ктора. Предприятие как правило является юридическим лицом, однако, как будет пока-зано ниже, это утверждение не всегда верно.
Юридическое лицо – это организация, которая имеет в собственности, хозяйст-венном введении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязанностям этим имуществом, может от своего имени приобретать и осущест-влять от своего имени имущественные и личные неимущественные права, нести обя-занности, быть истцом и ответчиком в суде.
Вообще, юридическое лицо – это учреждение, предприятие, фирма, корпорация, которые отвечают определенным аттрибутам, установленным законодательством соот-ветствующего государства. Вышеприведенное определение соответствует существую-щему законодательству Российской Федерации. В связи с участием в образовании иму-щества юридического лица его учредители могут иметь обязательственные права в от-ношении этого юридического лица либо вещные права на его имущество. Юридичес-кие лица, в отношении которых их участники имеют обязательственные права, пред-ставляют из себя хозяйственные товарищества и общества, производственные коопера-тивы. К юридическим лицам, на имущество которых их участники имеют право собст-венности или иное вещное право, относят государственные и муниципальные унитар-ные предприятия.
Юридические
лица могут представлять из себя организации,
основная цель ко-торых извлечение
прибыли – коммерческие организации,
либо их основная цель не свя-зана с
извлечением прибыли –
Юридические лица, которые являются коммерческими организациями, могут со-здаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных коопера-тивов, государственных и муниципальных унитарных предприятий, т. е. в форме тех лиц, в отношении которых их учредители имеют имущественные и обязательственные права.
Предприятия (фирмы), составляющие основу предпринимательского сектора, представляют собой самостоятельные хозяйственные единицы разных форм собствен-ности, объединившие экономические ресурсы для осуществления коммерческой дея-тельности. Под коммерческой понимается деятельность по производству товаров и ока-занию услуг для третьих лиц, физических и юридических, которая должна приносить предприятию коммерческую выгоду, а именно прибыль.
Предприятие – это отдельная экономическая производственная единица (субъ-ект), которая располагает и ведет производство товаров и услуг.
Фирма – это экономическая хозяйственная единица, которая имеет право собст-венности и хозяйствования.
Фирма
может самостоятельно принимать решения,
она реально использует фак-торы производства
для изготовления и продажи продукции,
а также стремится к полу-чению максимальной
прибыли.
1.1.
Отношения между
предприятием и
фирмой.
В российской экономике принято рассматривать термины «предприятие» и «фи-рма» в качестве синонимов, хотя это не всегда соответствует действитель-ности. В за-рубежной практике эти понятия различают. За рубежом предпрятие не обязательно яв-ляется собственником.
Отношения между предприятием и фирмой могут складываться различными пу-тями:
1) Фирма как бы «тиражирует» оптимальный тип предприятия на разных территори-ях. Предприятие может накапливать капитал и вкладывать его не в уже освоенное про-изводство, а в создание дочерних, зависимых обществ, филиалов и т. д.
2) Фирма образуется путем интеграции (объединения) предприятий (добровольное слияние, поглощение, скупка акций и т. д.).
Конкретные пути реализации отношений:
а) горизонтальная интеграция, то есть объединение предприятий, которые произво-дят один вид продукции, тем самым доля фирмы на рынке данного вида товара увели-чивается;
б) вертикальная интеграция, то есть объединение производств, которые находятся на разных стадиях технологического процесса;
в) конгломерат, так называемая диверсификация капитала, то есть объединение производств, которые никак не связаны друг с другом.
В
данной работе термины «предприятие»
и «фирма» для упрощения принято считать
синонимами.
1.2. Классификация
предприятий.
Предпринимательский сектор национального хозяйства как правило содержит огромное количество предприятий, которые можно для удобства, для определенных це-лей экономического анализа, сгруппировать по определенному ряду признаков. Наибо-лее распространенными являются группировки, классификации, по формам собствен-ности, по размерам, по характеру деятельности, по отраслевой принадлежности, по до-минирующему фактору производства, по правовому статусу.
Исходя из двух основных параметров - числа работников на предприятии и объ-ема производства (продаж), по размерам предприятия можно разделить на малые, сред-ние и крупные.
В
Российской Федерации более всего
распространены малые предприятия:
на них приходится около 60 процентов
от общего числа российских предприятий.
В раз-ных странах малое предприятие определяют
различным образом. По Закону «О госуда-рственной
поддержке малого предпринимательства
в Российской Федерации» от 14 июня 1994 года
в нашей стране к ним относят те, где средняя
численность работников не превышает
определенных показателей: для розничной
торговли и бытового обслу-живания этот
показатель составляет 30 человек, для
оптовой торговли он равен 50 че-ловекам,
для научно-технической сферы и сельского
хозяйства - 60 человек, для строи-тельного
бизнеса и в промышленности он составляет
100 человек.
2. Организационно-правовые
формы предприятия.
Организационно-правовая
форма предприятия есть просто форма
юридической регистрации
По правовому статусу (
Из
всех типов предприятий (фирм) в
России наиболее распространены хозяйст-венные
товарищества и общества, поэтому
сначала и рассмотрим эти типы.
2.1.
Хозяйственные товарищества
и общества.
Данные формы можно подразделить на :
Полное товарищество – это товарищество, участники которого (полные това-рищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предприни-мательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обя-зательствам принадлежащим им имуществом.
Управление
предпринимательской
Полные товарищества распространены преимущественно в сельском хозяйстве и сфере услуг; обычно они преставляют собой небольшие по размеру предприятия и их деятельность контролировать достаточно просто.
Товарищество на вере (коммандитное товарищество) – товарищество, в кото-ром наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимате-льскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имущест-вом (полными товарищами), имеется один или несколько участников-вкладчиков (ком-мандитистов), которые несут риск убытков , связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении то-вариществом предпринимательской деятельности.
Данная организационно-правовая форма предприятия характерна для более кру-пных предприятий из-за возможности привлечения значительных финансовых ресурсов через фактически неограниченное число коммандитистов.
Общество с ограниченной ответственностью (ООО) – учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли опре-деленных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества в пределах стоимости внесенных ими вкладов.
Уставный капитал общества с ограниченной ответственностью составляется из стоимости вкладов его участников. Данная организационно-правовая форма распрост-ранена среди мелких и средних предприятий.
Общество с дополнительной ответственностью – учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определе-нных учредительными документами размеров; участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в оди-наковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредитель-ными документами общества. При банкротстве одного из участников его ответствен-ность по обязательствам общества распределяется между остальными участниками пропорционально их вкладам, если иной порядок распределения ответственности не предусмотрен учредительными документами общества. Т. е. фактически общество с до-полнительной ответственностью представляет из себя гибрид полного товарищества и общества с ограниченной ответственностью.
Информация о работе Организационно-правовые формы предприятий