Контрольная работа по "Экономике"

Норматив оборотных средств для создания запасов основных материалов определяется по формуле (2.3).

Расчет норматива оборотных  средств в стоимостном выражении  для создания запасов основных материалов сведем в таблицу 2.3.

Таблица 2.3 – Норматив оборотных  средств, необходимых для создания запасов основных материалов

№ п/п	Наименование материала	Потребность, млн.руб.	Среднесуточный расход, млн.руб.	Норма запаса, сут.	Норматив оборотных средств, млн.руб.
1	Сталь констр. легир. 38Х2Ю ГОСТ 4543-71	2187	6,075	24	145,8
2	Сталь констр. легир.15Х ГОСТ 4543-71	2350,25	6,528	31	202,368
Итого		4537,25	12,603		348,168

 

    Рассчитаем коэффициенты нарастания  затрат по каждому изделию.

Материальные  затраты за одно изделие определяется как отношение потребности в  материальных ресурсах в стоимостном  выражении на программу к плану  выпуска изделий.

Коэффициент нарастания затрат для  каждого отдельного изделия определяется по формуле (2.8).

 

 

  Определим  средний коэффициент нарастания  затрат как средневзвешенная  величина коэффициентов нарастания  затрат изделий 1 и 2 и их  себестоимостей.

Средний коэффициент нарастания затрат определяется по формуле (2.7).

 

 

Рассчитаем  среднюю длительность производственного  цикла с учетом удельного веса изделий 1 и 2.

Средняя длительность производственного  цикла определяется как средневзвешенная величина, по формуле (2.6):

 

 

Определим норматив оборотных средств, необходимых для образования незавершенного производства по формулам (2.3) (2.4) (2.5).

 

 

Таблица 4 – Норматив оборотных  средств, необходимых для образования  незавершенного производства

№ п/п	Номер изде-лия	Среднесуточный выпуск, шт./сут.	Себестоимость, млн.руб./ шт	Мат.затраты, млн.руб./шт.	Кн.з.	Длит. пр-го цикла, сут.	Норматив оборотных средств, млн.руб.
1	9	3,75	1,5	1,62	1,04	24	140,4
2	18	3,472	9,9	1,88	0,595	33	674,91
Итого							815,31

 

Рассчитаем  норматив оборотных средств для  образования запасов готовой  продукции на складе предприятия  по формулам (2.9) и (2.10):

 

 

 

 

Таблица 5 – Норматив оборотных средств, необходимых для образования  запасов готовой продукции

№ п/п	Номер изделия	Норма запаса готовых изделий на складе, сут.	Себестоимость, млн. руб./шт.	Норматив оборотных средств, млн. руб.
1	9	4	1,5	22,5
2	18	4	9,9	137,491
Итого				159,991

 

Норматив оборотных средств  в целом по предприятию определяется как сумма нормативов оборотных  средств отдельных элементов:

 

Таблица 6 –  Результаты расчета. Состав и структура  оборотных средств

№ п/п	Наименование элемента оборотных средств	Норматив оборотных средств, млн.руб.	Доля элемента, %
1	Основные материалы	348,168	26,31
2	Незавершенное производство	815,31	61,6
3	Готовая продукция	159,991	12,09
Итого		1323,469	100%

 

 

 

ЗАДАНИЕ 3

НАЧИСЛЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНОГО  ЗАРАБОТКА И РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ЕГО МЕЖДУ ЧЛЕНАМИ БРИГАДЫ

 

Цель работы: изучить методику расчета сдельной заработной платы, в том числе: расчет комплексной расценки, определения сдельного заработка и величины премии, распределение коллективного заработка между членами бригады с учетом разряда работающего, отработанного времени и коэффициента трудового участия (КТУ).

 

Исходные данные

Таблица 3.1 – Исходные данные. Сведения о составе бригады

Номер рабочего	Профессия	Тарифный разряд	Отработанное время, час.	Фактический КТУ
2	Шлифовщик	6	150	1,1
6	Токарь	2	176	1,2
11	Токарь	2	96	0,9
16	Слесарь	4	156	0,8
21	Шлифовщик	6	90	1,0
Итого: отработано рабочих часов членами  бригады			668

 

Таблица 3.2 – Исходные данные по варианту 46. Технически обоснованные нормы времени на выполнение операций по варианту 46. Из таблицы 3.

Операция	Разряд работы	Норма времени, час.
1	6	5
2	2	9
3	2	9
4	4	5
5	6	5

 

Таблица 3.3 – Тарифные разряды и часовые тарифные ставки рабочих по состоянию на ноябрь 2012 г., руб.

 

Категории и должности работников	Разряд работы
	1	2	3	4	5	6	7	8
	Тарифные коэффициенты
	1,0	1,16	1,35	1,57	1,73	1,90	2,03	2,17
Рабочие на работах с нормальными  условиями труда	6580	7633	8883	10331	11383	12502	13357	14279

 

Таблица 3.4 - Сведения о результатах работы бригады  за месяц

Номер варианта	Изготовлено единиц про-дукции, шт., комплекты
46	35

 

Методические указания

 

При бригадной организации труда  производство каждой единицы продукции  требует выполнения некоторого множества  работ (операций), которые тарифицируются по разным разрядам. Поэтому расчет комплексной сдельной расценки на единицу  продукции производится по нормативной  трудоемкости выполняемых работ  в соответствии с разрядом и тарифной ставкой.

Сдельный заработок бригады  СЗ_б (без учета премии) определяется путем умножения количества изготовленной бригадой продукции произведенной за период на величину комплексной расценки по формуле:

СЗ_б = N × Р_бк ,

где N – количество изготовленных единиц продукции, шт.;

Р_бк – комплексная сдельная расценка за единицу продукции, руб.

 

Коллективу бригады начисляется  премия за выполнение и перевыполнение установленных количественных и  качественных показателей премирования, например, за перевыполнение технически обоснованной нормы времени.

Величина  премии бригады П_б при сдельно-премиальной системе оплаты труда определяется по формуле

,

где П_б – сдельная заработная плата, исчисленная по расценкам;

Р_в – процент премирования к сдельной заработной плате при выполнении технически обоснованной нормы времени на 100%;

 – процент премии, установленный за каждый процент перевыполнения технически обоснованной нормы времени;

Р_п – процент перевыполнения технически обоснованной нормы времени.

 

Расчет  процента выполнения (перевыполнения) технически обоснованной нормы времени  коллективом бригады производится по формуле:

Р_п = N × Тj /Fi,

где Т_j – нормированное время выполнения j –ой работы (операции) из таблицы;

F_i – отработанное количество часов за период i–ым рабочим бригады из таблицы. 

 

Таким образом, величина коллективного  заработка бригады слагается  из  сдельного заработка бригады  СЗ_б  и премии бригады П_б.

Распределение коллективного заработка между  членами бригады может быть произведено  двумя  вариантами.

 

Содержание работы

 

3.1 Определим комплексную расценку  на бригадокомплект.

Расчет  комплексной расценки на бригадокомплект  производится в зависимости от разряда  работ и технически обоснованных норм времени на единицу продукции.

Таблица 3 –  Комплексная расценка на бригадокомплект

Разряд работы	Часовая тарифная ставка, руб/час	Норма трудоемкости, часов	Расценка, руб
6	12502	5	62510
2	7633	9	68697
2	7633	9	68697
4	10331	5	51655
6	12502	5	62510

 

Р_БК = 5·Т₆ + 9·Т₂+ 9·Т₂ + 5·Т₄ + 5·Т₆ = 5·12502 + 9·7633 +

+9·7633 + 5·10331 + 5·12502 = 314 069 руб.

 

3.2 Рассчитаем  величину сдельного  заработка  бригады.

Сдельный  заработок бригады СЗ_б (без учета премии) определяется по формуле (3.1).

СЗ_б = 35·314 069 = 10 992 415 руб.

 

3.3 Определим  процент премирования и рассчитать  величину премии.

 

Величина  премии бригады П_б при сдельно-премиальной системе оплаты труда определяется по формуле (3.2).

Расчет  процента выполнения (перевыполнения) технически обоснованной нормы времени  коллективом бригады производится по формуле (3.3).

= 173%

73 % перевыполнения.

Р_т принимаем равным 40%.

Α принимаем  равным 0,7%.

 

3.4 Суммируем  величину сдельного заработка  и премии.

ФОТ =

+ СЗ_б = 10 992 415 +10 014 090 = 21 006 505 руб.

3.5 Распределим  величину сдельного заработка  и премии между членами бригады  двумя методами.

С учетом КТУ распределяется вся сумма  коллективного заработка, т.е. сдельного  заработка и премии.

Расчет индивидуального заработка  рабочего бригады осуществляется по формуле (3.4).

         С учетом КТУ распределяется  только премия.

    Расчет индивидуального заработка  ведется по формуле (3.5).