Экономическое обоснование затрат промышленного предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Марта 2014 в 17:24, курсовая работа

Краткое описание

Таким образом, благоприятные предпринимательские условия зависят не только от непосредственных мер текущей экономической политики (например, изменения ставки налога на прибыль, или поддержки инвестиций), но и от того, насколько целостными и непротиворечивыми являются институциональная среда, базисные параметры деятельности предприятий. Наиболее общие институты, конституирующие рыночную конкурентную экономику, - ценовой механизм, стабильная денежная единица, открытые рынки, частная собственность – предоставляют конкретные механизмы, делающие возможным эффективное предпринимательство.

Прикрепленные файлы: 1 файл

Упр. экономика.docx

— 158.75 Кб (Скачать документ)

 

 

Расчет расходов на оплату труда персонала начнём с расчета оплаты основных производственных рабочих, учитывая технологическую трудоемкость (tшт), разряд работ, тарифную ставку, необходимые доплаты, надбавки.

Основная заработная плата производственных рабочих-сдельщиков на i-й операции (Зсдi ) :

Зсдi = N tштi kтi CтI , (8)

где N – количество изделий, шт.;

 tштi – норма времени на i-й операции, нормо-мин;

 kтi - тарифный коэффициент, соответствующий разряду на i-й

 операции;

 CтI – тарифная ставка I разряда, руб.

Принцип расчетов рассмотрим на примере токарных работ (Зток):

Зток.= 190000*0.11*10*1,36=18088000 р.

Итоги расчётов представим в таблице 10.

Таблица 10 - Расчет оплаты труда по сдельным расценкам

Виды работ

Объем выпуска изделий, шт

Норма времени, нормо- час

Часовая ставка первого разряда

Тарифный коэффи-циент

Годовая оплата труда по сдельным расценкам, р.

1 токарное

190000

0.11

10

1,36

284240

2 фрезерное

190000

0.1

10

1,82

345800

3 сверлильное

190000

0.20

10

1,36

516800

4 шлифовальное

190000

1.90

10

1,22

4404200

5 сборка

190000

1.90

10

1,82

6570200

Итого

*

*

*

*

12121240


 

 

Для расчёта годового фонда оплаты труда воспользуемся структурой фонда оплаты труда персонала на аналогичных предприятиях.

Дополнительная заработная плата планируется в процентах от основной с учётом премии. Процент дополнительной заработной платы возьмём равным 10%.

Результаты расчётов оформим в таблице 11.

 

 

 

 

Таблица 11 - Годовой фонд заработной платы персонала

Категории персонала

Фонды

Всего оплата труда, тыс. р.

Оплата труда по сдельным расценкам

Зарплата по тарифным ставкам и окладам

Пре-мии

Допол-нитель-ная зарплата

1

2

3

4

5

6

1 Основные рабочие 70%

12121240

*

1731605.71

1731605.71

15584.5

2Вспомогательные рабочие 10%

*

1731605.71

173160.57

17316.05

1922.08

3 Руководители 9%

*

1090911.6

272727.9

27272.79

1390.91

4 Специалисты 7%

*

848486.8

212121.7

21212.17

1081.82

5 Прочие служащие 3%

*

363637.2

90909.3

9090.93

436.63

В с е г о

12121240

4034641.31

2480525.18

1806497.65

20416.94


 

 

4 Расчет затрат  на производство и реализацию  продукции

 

В таблице 12 рассчитаем затраты на производство и реализацию продукции для этого воспользуемся ранее рассчитанными данными. Материальные расходы возьмём из таблицы 3, фонд оплаты труда из таблицы 11. По элементу «Прочие расходы» отражаются налоги, выплачиваемые из себестоимости и другие расходы на производство и реализацию, которые не вошли в предыдущие статьи. Единый социальный налог (ЕСН) рассчитывается как 26% от годового фонда оплаты труда:

 ЕСН=20416.94*26/100=5308.40 тыс. р.

Таблица 12 - Годовые расходы, связанные с производством и реализацией продукции при полном использовании мощности

Элементы расходов

Сумма, тыс. р.

Удельный вес, %

1 Материальные расходы

122158,72

81,15

2 Расходы на оплату  труда

20416.94

13,56

3 Суммы начисленной амортизации

2651.59

1,76

4 Прочие расходы

5308.40

3,53

Итого текущие затраты на производство

150535.65

100


 

 

В таблице 13 мы представим итоги расчётов затрат на годовой выпуск продукции. Материальные расходы возьмём из таблицы 3. При расчёте затрат в период освоения учтём, что при изменении объёма производства переменные затраты изменяются прямо пропорционально объёму производства, а постоянные затраты не изменяются.

Расходы на оплату труда для полного использования мощности возьмём из таблицы 11. Для основных рабочих они будут только переменными, а для остальных категорий – постоянными. Для периода освоения постоянные расходы на оплату труда мы переносим с периода полного использования производственной мощности, а переменные соответственно пересчитываем:

Уп.осв=15584.5*133000/190000=10909,15 тыс. р.

Сумму начисленной амортизации перенесём из таблицы 7, этот элемент относится к постоянным расходам. Прочие расходы считаются как 26% от расходов на оплату труда. Расчёты оформим в таблице 13.

Таблица 13 -Затраты на годовой выпуск продукции, тыс. р.

 

Элементы  затрат

Освоение

(первый год)

Полное использование мощности

Всего

В том числе

Всего

В том числе

пере-менные.

постоян-ные

пере-менные

посто-янные

1. Материальные расходы,

 всего,

 в том числе:

85511,10

76349,26

9161,84

122158,72

112996,88

9161,84

1.1 Основные материалы, комплектующие  изделия

72684,5

72684,5

*

103835

103835

*

1.2 Вспомогательные материалы, запчасти для ремонта, работы  и услуги производственного характера;

4275,48

1832,38

2443,10

6107,84

1832,35

4275,49

1.3 Топливо, энергия со  стороны.

8551,11

3664,76

4886,35

12215,88

7329,53

4886,35

2. Расходы на оплату труда, всего,

 в том числе:

20416,94

18030,79

2386,15

20416.94

18030,79

2386,15

2.1 Основных рабочих

10909,15

10909,15

*

10909,15

10909,15

*

2.2 Вспомогательных рабочих

1345,45

*

1345,45

1345,45

*

1345,45

2.3 Руководителей

973,64

*

973,64

973,64

*

973,64

2.4 Специалистов

757,27

*

757,27

757,27

*

757,27

2.5 Прочих служащих.

305,64

*

305,64

305,64

*

305,64

3. Суммы начисленной амортизации

5098,15

*

5098,15

2651.59

*

5098,15

4. Прочие расходы

1028,08

407,68

620,4

5308.40

568,85

620,4

Всего расходы, связанные с производством и реализацией

112054,27

94787,73

17266,54

150535,65

131596,52

17266,54


 

 

В таблице 14 мы рассчитаем себестоимость единицы продукции. Так как график реализации работ в период освоения предполагает неполное использование производственной мощности, мы выделим постоянную и переменную часть в составе затрат и рассчитаем себестоимость единицы продукции как в период освоения, так и при полном использовании производственной мощности.

Зная, что полная мощность равна 190000 шт., определим неполную мощность производства принятую за 70% от полной мощности.

190000*70% = 133000 шт.

Исходные данные для расчётов возьмём в таблице 13.

Например, для первого года расходы на оплату труда составят:

Sопл.тр.= 20416,94/133000*1000=153,51 руб.

Остальные показатели рассчитываются подобным образом. Результаты запишем в таблицу 14.

Таблица 14 - Себестоимость единицы продукции, р.

 

Элементы

затрат

Освоение

Полное использование мощности

Всего

В том числе

Всего

В том числе

пере-менные

посто-янные

пере-менные

посто-янные

1

2

3

4

5

6

7

1Материальные расходы

642,94

574,05

68,88

642,94

84,96

6,88

2 Расходы на оплату  труда

153,51

135,56

17,94

15,35

13,55

1,8

3Суммы начисленной амортизации

38,33

0

38,33

1,99

0

1,99

4 Прочие расходы

7,72

3,06

4,66

3,99

0,42

3,57

Всего

842,51

712,68

129,83

113,17

98,93

14,24


 

 

5 Определение  выручки от реализации продукции  и финансовых результатов

 

Предположив, что все изготовленные за год на предприятии изделия будут реализованы, выручку от реализации продукции можно рассчитать по формуле:

 В = Ц * V , (9)

где Ц - цена единицы продукции, р;

V - объем производства и реализации, шт.

Расчет цены на выпускаемую продукцию предлагается выполнить исходя из 17% уровня рентабельности. Сделаем предположение, что цена изготавливаемой продукции на создаваемом предприятии по годам реализации проекта меняться не будет.

 Цена продукции рассчитывается  по формуле:

 Цпред = С + (Рс·С)÷100  (10)

где С – себестоимость единицы продукции в период полного использования мощности (во второй год), р.;

 Рс – рентабельность продукции, %.

Например, для первого года выручка от реализации продукции составит:

Цпред.осв= 84,24+(17*84,24/100)=98,56 р.;

Восв= 98,56*133000=13108480 тыс. р.;

Цпред.осв= 113,17+(17*113,17/100)=132,40 р.;

Восв= 132,40*133000=17609200 тыс. р.;

 

 

Полная себестоимость была рассчитана в таблице 13 для первого и для второго годов.

Прибыль от реализации продукции (Пр) считается как разность между выручкой от реализации продукции и полной себестоимостью реализованной продукции:

Пр=13108480-193856,51=12914623,49 тыс. р.;

Налог на прибыль считается как 20% от налогооблагаемой прибыли. Чистая прибыль составит разницу между прибылью от реализации и налогом на прибыль. Итоги расчётов представлены в таблице 15.

Таблица 15 - Расчет чистой прибыли предприятия, тыс. р.

Показатели

Освоение

Полная мощность

1 Выручка от реализации  продукции (без НДС и акцизов)

1843978,5

355235,4

2 Полная себестоимость  реализованной продукции

1576050

303620

3 Прибыль от реализации  продукции (стр. 1 – стр.2)

267928,5

51615,4

4. Налог на прибыль

53585,7

10323,08

5. Чистая прибыль (стр. 3 – стр. 4)

214342,8

41292,32


 

 

6 Расчет потребности  в оборотных средствах

 

Затраты на годовой расход запасов возьмём в таблице 13. Среднесуточный расход материалов рассчитаем, учитывая, что в году 360 рабочих дней.

Потребность в оборотных средствах в составе производственных запасов найдём как произведение среднесуточного расхода на норму запаса.

Информация о работе Экономическое обоснование затрат промышленного предприятия