Экономические показатели характеризующие работу участка предприятия

Выработка – это количество доброкачественной  продукции работником в единицу времени (в смену или месяц).

Производительность работы за смену  можно определить по следующим формулам, шт/см.:

П_см = Н_выр × К_вып (10)

П_см =    (11)

Производительность за месяц определяется по формулам, шт/чел. в месяц:

П_мес = П_см × n_раб.дн. (12)

П_мес = (13)

где, Н_выр – норма выработки в смену одного рабочего.

n_раб.дн. – число рабочих дней в месяц для рабочего.

V_мес – месячный объем выпуска продукции.

Трудоемкость – это количество рабочего времени, потраченное на изготовление ед. продукции.

Т_р. = , чел.см / ед.пр. (14)

Т_р. = мин(час) ед.пр.  (15)

где, t_см - время смены (мин, час)

Производительность труда выраженный показатель работы предприятия. Чтобы  повысить производительность труда  рабочего необходимо:

• повышать квалификацию работников;
• внедрять новые машины и оборудования;
• внедрять новые технологии;
• улучшать условия труда на рабочих местах;
• создавать благоприятный микроклимат в коллективе;
• заботиться о здоровье работников.

Определим производительность труда  рабочего основного производства и  рабочего участка за смену и за месяц по формулам ед.пр./чел. в мес.:

П_см =  (16)

П_{см.рабосн.пр-ва.} = = 0,86 ед.пр.

П_{см.раб.уч-ка.} = = 0,61 ед.пр.

П_{мес.раб.осн.пр-ва.} = ед.пр.

П_{мес.раб.уч-ка} = ед.пр.

 

 

4 Расчет фонда з/п  по участку в месяц

Затраты на оплату труда является частью всех затрат предприятия при  производстве продукции. В фонд оплаты труда в месяц по участку включается начисленная з/п и отчисления на социальные страхования, величина которых составляет с 1.01.2011 г. – 34%.

В начисленную з/п включается прямая з/п и дополнительная.

Прямую з/п определяем отдельно по категориям работников:

• рабочим-сдельщикам за выполненный объем работ по установленным расценкам;
• рабочим-повременщикам за отработанное время по установленным тарифным ставкам;
• руководители участка по установленным должностным окладам.

Прямую з/п рабочим – сдельщикам определяем по формуле, руб.:

З_сд = V_{факт.мес.} × P (17)

где, Р – расценка за единицу продукции ,руб.

З_сд = 3750 × 410 = 1537500

Прямую з/п повременщиков определяем по формуле, руб.:

З_пов. = Т_см × N_{яв ×} b (18)

З_пов.v = 245×22×30 = 161700 руб.

З_пов.IV = 220 × 7 × 30 = 46200 руб.

З_пов.III = 194 × 8 × 30 = 46560 руб.

З_{пов. обсл.III} = 194 ×8 × 30 = 46560 руб.

З_{пов. обсл.II} = 172 × 8 × 30 = 41280 руб.

Прямую з/п руководителей участка определяем по формуле, руб.:

З_руков. Оклад × N_сп (19)

где, N_сп – списочный штат руководителей с одинаковыми окладами, чел.

З_{нач. уч-ка.} = 12600 × 1 = 12600 руб.

З_{нач. смены.} = 9600 × 2 = 19200 руб.

З_мех. = 9400 × 2 = 18800 руб.

З_{мастер.} = 8200 × 5 = 41000 руб.

К дополнительной з/п относится:

• доплата за работу в ночное время;
• доплата бригадирам за руководство бригадой;
• премия;
• непредвиденные расходы.

Доплату за работу в ночное время  определяем отдельно для рабочих  основного, вспомогательного и обслуживающего производств по формуле, руб.:

Дн = 0,4 × Т_час × t_н (20)

где,  t_н - количество часов отработанные рабочим с одинаковыми тарифными ставками в течении месяца в ночное время, час.

        Т_час – часовая тарифная ставка рабочего, руб.

Ночное время по законодательству считается с 22⁰⁰ до 6⁰⁰. Проектируемое предприятие работает две смены по продолжительности смены восемь часов.

Проектируемое предприятие в ночные часы работает всего рабочего времени.

Доплату за работу в ночное время  определяем по формуле;

Дн = 0,4 × × * N_яв. × b (21)

Дн =  (22)

Дн_сд =

Дн_v = = 8085 руб.

Дн_Iv =

Дн_III=

Дн_III=

Дн_II =

Т.к состав бригады более 10 человек  доплату бригадирам за руководство  бригадой определяем по формуле, руб.:

Д_бриг = 0,15 × Т_см × n_раб.дн. × N_{сп. бригадиров} (23)

где, 0,15 – размер доплаты от месячной тарифной ставки

        n_раб.дн. – число рабочих дней в месяц для рабочего, дн.

        Т_см – сменная тарифная ставка рабочего основного производства, руб.

        N_{сп. бригадиров.} – списочный штат бригадиров, чел.

Д_бриг. = 0,15 × 260 × 30 × 7 = 8190 руб.

Премию начисляем в размере 25% рабочим сдельщикам за выполнение плана и по 0,8% за перевыполнение плана.

Рабочим повременщикам в размере 15%. Т.к. план на участке выполнен на 104% рабочие сдельщики получат  премию в размере:

% пр.сд. = 25 + 0,8 × 4 = 28,2%

К_пр.сд. =

К_{пр.сд = 0,282}

К_пр.пов. =

К_{пр.руков.} =

Определим премию работникам по формуле:

Пр = ( З+Дн ) × К_пр  (24)

Пр.сд. = ( З+Дн.сд ) × Кр.сд. = (1537500 + 41184) × 0,282 = 445188

Пр_V = (161700 + 5929) × 0,15 = 25144

Пр_IV = (46200 + 1694) × 0,15 = 7184

Пр_III = (46560 + 1707) × 0,15 = 7240

Пр_III = (46560 + 1707) × 0,15 = 7240

Пр_II = (41280 + 1514) × 0,15 = 6419

Пр_рук. = З_руков. × К_пр., руб  (25)

Пр _{нач. уч-ка.} = 12600 × 0,6 = 7560

Пр _{нач.смены.} = 19200 × 0,6 = 11520

Пр _{механик} = 18800 × 0,6 = 11280

Пр _{мастер.} = 41000 × 0,6 = 24600

Непредвиденные доплаты принимаем  в размере 1% от прямой з/п рабочих сдельщиков, которые могут привлекаться к выполне6нию посторонних работ.

Д_непр. = 0,01 × З_сд.   (26)

Д_непр. = 0,01 × 1537500 = 15375.

Все расчеты по определению фондов оплаты труда сведем в таблицу 2.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5 Расчет затрат на  материалы в месяц по участку

Затраты на материалы в месяц  по участку складываются по формуле, руб.:

З_м = Р_м ×Ц_м  (27)

где, Р_м – расход данного материала в месяц;

         Ц_м – цена за ед. материала, руб.

Расход материалов в месяц по участку определяем по формуле:

Р_м = Н_м × V_{фак.мес.} (28)

где, Н_м – норма расхода данного материала на ед. продукции

В стоимость затрат на материалы  включая затраты на запчасти величина которых составляет 10% от затрат на материалы.

Расчет затрат на материалы в  месяц по участку определим в  таблице 3.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6 Расчет затрат  на электроэнергию в месяц  по участку

Затраты на энергию является частью всех затрат предприятия при  производстве продукции.

Затраты на потребленную электроэнергию в месяц по участку определяем по формуле, руб.:

З_эл.эн. = Р_эл.эн. × а (29)

где, а – цена за 1 кВт  час

       Р_эл.эн – расход электроэнергии в месяц кВт час.

Расход электроэнергии в месяц  по участку зависит от количества установленных машин и оборудования, мощности электродвигателей этих машин  и времени работы машин в течении  месяца.

З_эл.эн. = 92,6 × 1000 × 3,03 = 280578 руб.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7 Расчет амортизационных  отчислений в месяц по участку.

Амортизация – это годовой износ  основных фондов в денежном выражении. Амортизационные отчисления включаются в себестоимости годовой продукции  и по мере ее реализации накапливаются  на расчетном счете предприятия.

Расходуются амортизационные отчисления на покупку новых машин и оборудования, а также на капитальный ремонт действующего оборудования.

Амортизационные отчисления определяются по формуле, руб:

А_мес =   (30)

где, Пс – первоначальная стоимость основных фондов

        На мес –  норма амортизации в месяц  %.

Первоначальную стоимость основных фондов определяем по формуле, руб.:

Пс = (Цо + Зтр+ Зм) × n_м  (31)

где, Цо – оптовая цена основных фондов на завод изготовителей

         Зтр –  затраты на транспортировку основных  фондов

         Зм –  затраты на монтаж основных  фондов

         n_м – число основных фондов данного типа, шт.

Затраты на транспортировку основных средств принимаем в размере 5%, затраты на монтаж 8% от оптовой цены основных фондов.

Нормы амортизации принимаем действующие  на 1.01.11г.

Все расчеты по определению затрат на износ основных фондов в месяц по участку сведем в таблицу 4.

 

 

 

 

8 Калькуляция себестоимости  продукции

При определении себестоимости  по статьям калькуляции все затраты  предприятия делятся на 2 группы:

а) в зависимости от участия затрат в выпуске продукции, все затраты  делят на прямые и накладные.

Прямые затраты связаны непосредственно с выпуском продукции (основные материалы, з/п основных рабочих, амортизация рабочих машин и оборудования).

Накладные расходы связаны с  выпуском продукции не связаны но имеют место на предприятии (стоимость  вспомогательных материалов, з/п обслуживающего персонала и руководителей, амортизации пассивной части основных фондов).

б) в зависимости от объема выпуска  продукции все затраты предприятия  делятся условно-постоянные и условно- переменные.

Условно-постоянные не изменяются с  изменением объема выпуска продукции  на предприятии (амортизация основных фондов, арендная плата, з/п обслуживающего персонала).

Условно-переменные затраты изменяются с изменением объема выпуска продукции (затраты на основные материалы, затраты на энергию, на з/п основных рабочих).

Структура себестоимости – соотношение  отдельных элементов затрат выражение  в процентах к общей себестоимости  продукции.

В зависимости от структуры различают  трудоемкую, энергоемкую, фондоемкую продукцию.

Себестоимость продукции на проектируемом  предприятии определяем по экономическим  элементам затрат по формуле руб.ед.:

С_ед.пр. =    (32)

где,  Затраты в месяц по определенному  элементу.

Все затраты на производство продукции  сведем в таблицу 5.

 

Таблица 5 – Калькуляция  себестоимости продукции

 

Наименование затрат	Объем выпускаемой продукции  в месяц	Затраты в месяц руб.	Себестоимость ед.пр, руб.	Структура себестоимости %
Затраты на оплату труда	2750	3376079	1227,67	11,50
Амортизационные отчисления	2750	1096363	398,68	3,73
Материальные затраты материалы электроэнергия	2750 2750	24609750 280578	8949 102,03	83,81 0,96
Итого	2750	29362770	10677,38	100