Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Октября 2012 в 14:05, курсовая работа
Целью этой курсовой работы является рассмотрение фирмы, как основы рыночной экономической системы, определение понятия фирмы, рассмотрение видов фирм и их деятельности.
Введение
1. Экономическая сущность фирм
2. Типы и виды фирм
3. Проблемы развития российских фирм в условиях перехода к инновационной экономике (на примере предприятий хлебопекарной промышленности)
Заключение
Список использованных источников
Организация фирм в любой стране издревле регулируется обычаями и законами, поскольку деятельность фирм затрагивает интересы большого числа граждан и государства не может стоять в стороне от этого. Если же оно не занимается в должной мере регулированием законодательных основ деятельности фирм, то последствия оказываются весьма плачевным.
Для регулирования деятельности фирм был принят документ - «Гражданский кодекс»- своего рода «хозяйственной конституции».
Закон допускает создание в России самых различных форм коммерческих организаций.
История развития форм предпринимательства показывает, что человечество искало способы, которые позволяли бы предпринимателям собирать суммы, достаточные для организации фирм, но были бы наименее рискованными и для самого предпринимателя, и для тех, кто дает ему деньги.
Самая простая, древняя и самая распространенная форма хозяйственной организации - индивидуальная (частная) фирма. В российском законодательстве она теперь именуется хозяйственным обществом с единственным участником.
Создатель такой фирмы – ее единоличный и полновластный хозяин. Ему никто не может указывать, что и как он должен делать, и он ни с кем не обязан делиться своей чистой прибылью.
Чистая прибыль
- часть прибыли, остающаяся в
распоряжении хозяйственной
Но «ничто не делается даром», и за право вести дела только по собственному усмотрению владелец такой фирмы расплачивается резким ограничением возможностей привлечения денежных средств для ее развития. Изначально такие возможности определяются только тем, сколько свободных денег есть у него самого.
Дальше, конечно, он может попытаться занять денег у друзей или взять кредит в банке. Но шансы у него не очень велики. Ведь разумные люди, и уж тем более банки, одалживают деньги под залог. Это значит что заранее оговаривается, какое имущество должника у него можно будет забрать и продать в погашении обязательств, если сам он вовремя расплатиться не сумеет.
По российскому
Тем самым закон защищает граждан от полного жизненного краха в случае разорения созданных ими фирм.
Но, соответственно, уменьшаются
и возможности получения
Неудивительно поэтому, что индивидуальные фирмы обычно малы по размерам, так как им не по силам собрать те денежные средства, без которых невозможно создание крупного бизнеса. Действуют такие фирмы чаще всего в сфере торговли и обслуживания, там, где капитал фирмы может быть относительно невелик.
Индивидуальные фирмы и самые недолговечные. Ведь такой фирме особенно трудно выкраивать прибыль на развитие. Как правило, это приходится делать за счет прибыли, которая должна была служить доходом ее владельца и обеспечивать его семье хотя бы прожиточный минимум.
А если доход невелик, то для содержания своей семьи хозяин вынужден забирать деньги из дела, что быстро приводит к банкротству. Вот почему индивидуальные фирмы, создаваемые обычно в огромном количестве, по большей части существуют год или два.
Чтобы разрешит проблему нехватки денег, а также улучшить управляемость фирмой за счет разделения связных с этим обязанностей, предприниматели освоили еще одну форму хозяйственной организации - товарищество.
Товарищество.
Товарищество-общее
название нескольких форм
В полном товариществе его участники:
а общем ( складочном ) капитале товарищества ( например, член товарищества, внесший при его создании 20% складочного (начального) капитала, имеет в дальнейшем право на получении и процентов чистой прибыли ) т.е. чем больше первоначального капитала внес человек тем больше процентов чистой прибыли он будет получать.
При долгах товарищества каждый его участник отвечает в полной мере, а не пропорционально своей доле в уставном фонде.
Такая ответственность
называется субсидиарной. Это означает,
что если, допустим из 10 человек
товарищества девять оказались
в момент банкротства
Товарищество на вере ( коммандитное ) помогает сократить риск вложения денег в коммерческую деятельность и тем самым облегчает предпринимателям сбор средств для развития своей деятельности. Достигается это за счет того, что закон разрешает включение в состав товарищества на вере участников с разными правами и обязанностями:
Выгода для вкладчиков состоит в том, что они могут получать прибыль от коммерческой деятельности, если вложат деньги в товарищество на вере, но при этом их собственный риск минимален. Они не несут полной ответственности за неудачи фирмы – это удел только полных товарищей. А потому при банкротстве товарищества на вере вкладчики теряют ту сумму денег, что некогда внесли в складочный капитал товарищества.
Акционерное общество
Акционерное общество
–это хозяйственная
которой может быть неограниченно число владельцев денежных средств. При этом каждый из них имеет право на часть имущества и доходов АО, а некоторые – и на участие в управлении им.
Акционерные общества были придуманы очень давно, но особое распространение получили в связи с необходимостью огромных денежных средств для реализации таких проектов, как строительство железных дорог, создание портов, возведение крупных машиностроительных и химических заводов и т.д.
По закону акционеры обладают двумя важнейшими правами.
Они отвечают по обязательствам АО только в пределах сумм, которые когда-то потратили на покупку акций, и больше с них ничего нельзя требовать даже при разорении фирм.
Каждый акционер может свободно продавать свои акции.
Такое сочетание прав и ответственности акционеров оказалось достаточно привлекательным для многих людей во всех странах мира. Рождение акционерных компаний сыграло огромную роль в экономическом прогрессе человечества, резко расширив его возможности. Без огромных АО не удалось бы создать многие современные отрасли, изменившие в XIX – XX вв. образ жизни людей (машиностроение, химическая промышленность, авиационный транспорт и т.д. ).
Таким образом, у каждого типа фирм есть свои достоинства и недостатки.
Проблемы развития
российских предприятий в условиях
перехода к инновационной экономике
на примере предприятий
Экономический рост в современных условиях базируется на внедрении достижений научно-технического прогресса и интеллектуализации основных факторов производства. По экспертным оценкам экономистов, на долю знаний, воплощенных в технологиях и оборудовании, качества кадров, организации производства в развитых странах приходится от 70 до 85% прироста ВВП [4, с.143].
В результате внедрения инноваций растет эффективность производства, удешевляется продукция, возрастает ее безопасность, повышается доходность предприятий, что позволяет им вкладывать средства вмодернизацию, создавая, таким образом, контур инновационного развития.
В последние годы повысилось внимание государства к вопросам инновационного развития экономики. Правительством рассматривается вопрос совершенствования налоговой политики на период до 2011 года, где предусматриваются меры по стимулированию научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.
В России насчитывается около
1500 хлебозаводов, примерно 5000 мелких хлебопекарных
предприятий и свыше 10 000 мини-пекарен,
при этом на долю крупных и средних
предприятий приходится примерно 85%
объема выпуска и реализации хлеба
и хлебобулочных изделий.
Основные фонды хлебопекарных заводов, особенно активной их части, стареют. Парк оборудования хлебопекарной промышленности нуждается в коренной реконструкции. Отставание в технике и технологии стало причиной роста затрат на выпуск продукции в 1,5-2 раза. Темпы обновления материально-технической базы хлебопекарных предприятий не превышают 1-2%вместо нормативных 10%. Посколькубольшинство предприятий неспособны своевременно осуществлять ни замену изношенного оборудования, ни оснащение новой техникой. У них нет на это средств. Снижение выпуска продукции, сложное финансовое положение предприятий увеличивают текучесть кадров. Сокращение численности персонала компенсируется притоком новых работников, но приводит к ухудшению качества выпускаемой продукции и росту затрат предприятий на квалификационную подготовку. Персонал российских хлебопекарных предприятий зачастую не готов к работе на механизмах с компьютерным управлением, что требует обучения специалистов и влечёт дополнительные расходы. Ограниченность финансовых возможностей предопределяет отставание отрасли в развитии. Поскольку практический результат инноваций отложен во времени и не гарантирован, внедрение инновационного проекта могут позволить себе лишь крупные предприятия, работающие рентабельно. Для большинства хлебопекарных предприятий главной целью становится выживание. Они вынуждены ориентироваться на продуктовые инновации, которые не требуют крупных капитальных вложений, а также на организационно-процессные инновации. Многие предприятия хлебопекарной промышленности используют инновации, связанные с разработкой новых или усовершенствованных продуктов в производственной практике других предприятий, распространяемых при обмене технологиями (беспатентная инновация). Инновация, связанная с разработкой и внедрением новых или значительно улучшенных процессов производственного цикла (применением нового оборудования, новых методов организации производственного процесса), также возможна на основе технологического обмена. Основные направления инновационной активности на хлебопекарных предприятиях отражены на рисунке 3.1.
Основные факторы, препятствующие инновационному развитию, — недостаток собственных финансовых ресурсов, высокие ставки по кредитам коммерческих банков, ограниченные возможности привлечения инвестиций, высокие экономические риски освоения новой продукции, низкий технический уровень производственных фондов предприятий, повышенный износ оборудования, а также неразвитость основных элементов инновационного цикла — информационной и научно-исследовательской инфраструктуры. Характеристика распределения влияния факторов, тормозящих инновационное развитие хлебопекарных предприятий, приведена в таблице 2.
Таблица 2
Факторы сдерживания инновационной активности предприятий
Основные факторы негативного влияния |
В долях от общего числа обследованных предприятий |
Дефицит финансовых средств |
0,98 |
Высокие кредитные ставки |
0,90 |
Экономические риски освоения проекта |
0,30 |
Низкий уровень инвестиций |
0,70 |
Ограниченность информации по отечественным и зарубежным технологиям |
0,70 |
Высокий уровень издержек |
0.63 |
Износ оборудования |
0,65 |
Для осуществления инновационных
преобразований хлебопекарной отрасли
следует преодолеть целый комплекс
факторов. Бедственное положение
в части технического оснащения
большинства хлебопекарных
Большой вклад в развитие
хлебопекарных предприятий на основе
разработки инноваций в области
техники, технологии, организации производства,
менеджмента вносит Государственный
научно-исследовательский