Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Января 2013 в 22:07, реферат
Постановка проблемы. В настоящее время в области использования трудовых ресурсов главной задачей является обеспечение эффективности занятости населения, повышение качества и конкурентоспособности рабочей силы. Эффективность любой человеческой деятельности, в чем бы она ни состояла, в определяющей степени зависит от участвующих в ней людей. В XXI в. процессы глобализации, стремительный рост объема информации, технологический прогресс наряду с условиями неопределенности и риска предъявляют новые требования к использованию трудовых ресурсов.
Изучение демографических проблем и совершенствования использования трудовых ресурсов имеет важное значение для успешного развития страны в целом. Качество трудовых ресурсов существенно влияет на темпы и качество экономического роста. Производительный потенциал рабочей силы, помимо психологических и физических качеств работников, включает ряд параметров, определяющих его пригодность и способность к высокопроизводительному труду. Это уровень общего и специального образования, накопленные и передаваемые из поколения в поколение производственный опыт и нормы культуры поведения. Следовательно, производительный потенциал трудовых ресурсов той или иной страны во многом определяется социально-экономической политикой государства.
Список использованных источников
1. Указ Президента РФ
№1351 от 09.10.07 «Об утверждении Концепции
демографической политики Российской
Федерации на период до 2025 года» [Электронный
ресурс]. – Режим доступа: http://mon.gov.ru/dok/ukaz/
2. Информационный портал
Википедия. Трудовые ресурсы [
3. Официальный сайт Федеральной
службы государственной
1
Информация о работе Влияние демографической ситуации на трудовые ресурсы