Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Октября 2014 в 00:58, курсовая работа
Большое значение в нашей жизни имеют кадровые документы, в том числе и личные дела, в них фиксируются сведения, необходимые для осуществления гражданами права на труд, образование, пенсионное обеспечение и т.д. Они участвуют в регулировании взаимоотношений между сторонами трудовых правоотношений и определяют их полномочия, права и обязанности. Поэтому изучение состава кадровой документации актуально в современных условиях.
Глава 1. Место кадровой службы в системе управления
1.1. Понятие кадровой службы, ее назначение.
1.2. Структура кадровой службы.
1.3. Функциональные обязанности кадровой службы.
1.4. Должностная инструкция сотрудника кадровой службы.
Глава 2. Оформление и ведение личных дел работников.
2.1. Последовательность документов личного дела.
2.2. Требования к оформлению личных дел.
2.3. Ведение личных дел работников.
2.4. Учет и хранение личных дел работников.
2.5. Выдача личных дел работников во временное пользование.
2.6. Оформление личных дел работников при передаче в архив.