Проблемы организации управленческого учета на предприятии

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Сентября 2012 в 21:36, курсовая работа

Краткое описание

Система централизованно управляемой экономики, единой государственной собственности требовала жесткой регламентации учета в нашей стране. Сейчас принято критиковать все то, что сложилось в те годы, в том числе и систему учета. Позволим себе не согласиться с этой позицией. Да, в учетной системе было много недостатков, но необходимо вспомнить о том, что она обеспечивала интересы плановой экономики, была подчинена ее целям. Именно система бухгалтерского учета сразу же отреагировала на изменения в экономике.

Содержание

Введение………………………………………...…………………………………3
Глава 1. Теоретические основы организации управленческого учета в организациях………………………………………………………………………6
1.1 Управленческий учет: сущность и значение……...………………….6
1.2 Учетная политика организации как составная часть организации управленческого учета…………………………………………………………..14
Глава 2. Фактическое состояние управленческого учета на ООО«КОФ»..….26
2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО «КОФ».…..26
2.2 Формирование в управленческом учёте информации о затратах на организацию учёта…………………………...…………………………………..29
2.3 Анализ эффективности организации управленческого
учёта ООО «КОФ» ……………………………………………………..………..34
Глава 3. Пути совершенствования организации управленческого
учета в ООО «КОФ»……………………………………………………..………38
Заключение………………………………………………………………….……41
Список используемых источников…………………………………………..…43

Прикрепленные файлы: 1 файл

Курсач по БУУ исправленный.doc

— 195.50 Кб (Скачать документ)

Организация оборотных средств включает: определение состава и структуры оборотных средств, установление потребности организации в них, определение источников формирования, распоряжения и маневрирования оборотными средствами. В состав оборотных средств входят: оборотные средства, включающие производственные запасы (сырьё, материалы, топливо, запасные части для ремонта); незавершенное производство и средства обращения, включающие в себя дебиторскую задолженность.

В целом предприятие способно оплатить свои краткосрочные обязательства, но в основном за счет продажи запасов. Недостаточность денежных средств, дебиторской задолженности предприятия очевидна. Это может быть объяснено желанием предприятия иметь быстрый оборот финансовых ресурсов, а не накапливать их в разных формах.

 

 

 

 

 

 

34

 



 

Таблица 7. Анализ ликвидности баланса ОАО «КЗФ» на 2011 – 2012 гг.

Актив

на 01.01.

2011

на                                                                                            01.01.

2012

Пассив

на 01.01.

2011

на 01.01.

2012

Платежный излишек (недостаток)

% покрытия обязательств

на 01.01.

2011

на 01.01.

2012

на

01.01.2011

на 01.01.2012

1

2

3

5

6

7

9=2-6

10=3-7

12=(2/6)*100

13=(3/7)*100

Наиб. ликвидные активы А1

780                                                                                               

19017

Наиб. краткоср. обяз-ва П1

106987

101373

-106207

-82356

0,73

18,76

Быстрореализуемые активы А2

134612

100262

Краткоср. пассивы П2

-

-

134612

100262

-

-

Медленно реализ. активы А3

74276

88139

Долгосрочные пассивы П3

130844

138289

-56568

-50150

56,77

63,74

Труднореализ. активы А4

29008

44815

Постоянные пассивы П4

845

12571

28163

32244

3432,90

356,50

Баланс

238676

252233

Баланс

238676

252233

-

-

-

-


 

 

 

 

 

34

 



Рассмотренный выше общий показатель ликвидности баланса выражает способность предприятия осуществлять расчеты по всем видам обязательств – как по ближайшим, так и по отдаленным. Этот показатель не дает представления о возможностях предприятия в плане погашения именно краткосрочных обязательств. Поэтому для оценки платежеспособности предприятия используются три относительных показателя ликвидности, различающиеся набором ликвидных средств, рассматриваемых в качестве покрытия краткосрочных обязательств.               

Таблица 8. Коэффициенты ликвидности ООО «КОФ»

Показатели

Нормативное значение

на 01.01.2011

на 01.01.2012

Коэффициент текущей ликвидности

1,0 – 2,0

1,96

2,05

Коэффициент промежуточной ликвидности

0,8 – 1,0

1,40

1,31

Коэффициент абсолютной ликвидности

0,2 – 0,3

0,01

0,19


 

Анализ показателей платежеспособности (ликвидности), которые отражают способность предприятия оперативно погасить свои обязательства за счет легкореализуемых активов, свидетельствуют о низком уровне платежеспособности предприятия. Коэффициент абсолютной ликвидности за анализируемые периоды не достигает нормативного значения. На 01.01.2011 только 19% краткосрочных обязательств может быть погашено за счет использования денежных средств предприятия. Если сравнить значение показателя с рекомендуемым уровнем, можно отметить, что предприятие имеет дефицит наличных денежных  средств для покрытия текущих обязательств. Это обстоятельство может вызвать недоверие к данному предприятию со стороны поставщиков материально-технических ресурсов.

Коэффициент промежуточной ликвидности показывает, что на 01.01.2011 краткосрочные долговые обязательства на 140% покрывались денежными средствами и средствами в расчетах. На 01.01.2012 значение коэффициента снизилось. Это отрицательная тенденция. Достоверность выводов по результатам расчетов этого коэффициента и его динамики в значительной степени зависит от качества дебиторской задолженности (сроков образования, финансового положения должника и др.), что можно выявить только по данным внутреннего учета. В целом данный коэффициент можно назвать прогнозным, так как предприятие не может точно знать, когда и в каком количестве дебиторы погасят свои обязательства, то есть ликвидность предприятия зависит от их платежеспособности. У ООО «КОФ» значение коэффициента промежуточной ликвидности выходит за пределы допустимого значения и указывает на то, что сумма ликвидных активов соответствует требованиям текущей платежеспособности.

Коэффициент текущей ликвидности позволяет установить, в какой кратности текущие активы покрывают краткосрочные обязательства. Значение этого коэффициента превышает единицу, это говорит о том, что организация располагает некоторым объемом свободных ресурсов (чем выше коэффициент, тем больше этот объем), формируемых за счет собственных источников.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Глава 3. Пути совершенствования организации управленческого

учета в ООО «КОФ»

              По вопросу совершенствования управленческого учета на ООО "КОФ" можно предложить следующие меры: необходимо как можно быстрее реагировать на изменения на рынке и поведение конкурентов. Недостатком в поведении данной организации я считаю то, что предложенные работниками отчеты, руководством изучаются не сразу, что в общем оправдано нехваткой времени. Выходом из этой ситуации может являться доклад руководству о сложившихся ситуациях в устной форме на основании письменного отчета.

Для того чтобы сотрудники не теряли времени, ожидая решения руководства, лучше всего сделать собрание на котором эти вопросы сразу же обсуждались и работник имел представление как ему следует поступать и какие меры следует принять первоначально. Также руководству следует избегать постановки перед работником задач, которые могут быть неправильно поняты. То есть задачи нужно ставить четко, чтобы работники понимали, что должно быть итогом их деятельности. Руководитель должен сам четко представлять, для чего нужно принимать определенные решения, каков должен быть результат.

Очень выгодно использовать релевантный подход в управлении, когда руководитель может оценить возможные варианты решения проблем. Бухгалтер должен обеспечить руководителя всей необходимой информацией. Должны предоставляться фактические (исторические) данные, хотя они сами по себе не являются релевантными, они не будут полезны при выработке решения и могут вообще не рассматриваться при обсуждении альтернатив. Прошлые данные о затратах тем не менее необходимы, как основная база для прогнозирования величины и поведения будущих затрат.

Также для принятия управленческих решений необходимо знать какие цели преследует организация, и каким видит конечный результат для решения этих проблем целесообразно составление планов - действий, которые должны быть выполнены в будущем. Планирование включает в себя разработку бюджетов по структурным подразделениям или функциональным сферам организации. Избыток информации затрудняет понимание значения и точности данных, недостаточность информации может привести к непониманию основных ограничений и взаимосвязей данных, принятых в документе. Бюджет может не содержать одновременно и доходы и расходы, нет необходимости, чтобы они были сбалансированы.

В конце периода фактические данные необходимо сравнивать с бюджетными для анализа и оценки текущей деятельности. В этот период выясняется насколько выполнен план, где были допущены ошибки. Что нужно в следующий раз учесть, чтобы добиться желаемого результата. Я считаю, что для данного предприятия необходимо составлять бюджет продаж. Прогноз объема продаж является отправной точкой и наиболее критическим моментом всего процесса подготовки бюджета. Бюджет продаж должен составляться на основе данных, согласованных с высшим руководством. Так как организации необходимы средства не только для ведения своей деятельности, но и для удовлетворения собственных нужд, необходимо составить бюджет административных расходов, который представлял бы собой детализированный план текущих операционных расходов, отличных от расходов, непосредственно связанных с основной деятельностью организации.

Для того чтобы планировать операции на предприятии (покупка товаров, материалов, основных средств) необходимо планировать движение денежных. Бюджет денежных средств состоит из двух частей - ожидаемые поступления денежных средств и ожидаемые платежи и выплаты. Для определения ожидаемых поступлений за период используется информация из бюджета продаж, данные о порядке сбора средств по счетам к получению.

Помимо регулярных текущих расходов, денежные средства также могут быть использованы на приобретение оборудования и других активов, на возврат займов и других долгосрочных обязательств. Вся эта информация должна быть собрана для того, чтобы подготовить правильный бюджет денежных средств.

Бюджет денежных средств преследует две цели. Во-первых, показывает конечное сальдо на счете денежных средств в конце бюджетного периода, величину которого необходимо знать для завершения прогнозного бухгалтерского баланса. И, во-вторых, прогнозируя остатки денежных средств на конец каждого месяца внутри бюджетного периода, выявляет периоды излишка финансовых ресурсов или их нехватки. Первая цель показывает роль этого бюджета во всем цикле подготовки общего бюджета, вторая отражает значимость его как инструмента управления финансовыми средствами, которое крайне важно в любом бизнесе.

При подготовке бюджета денежных средств необходимо концентрироваться на времени фактических поступлений или платежей средств, а не на времени совершения хозяйственных операций, что является обязательным принципом составления хозяйственных операций, что является обязательным принципом составления финансовой отчетности. На основании прошлого опыта и суждении руководства о текущей ситуации определяется ожидаемый порядок поступления денежных средств от продажи в кредит, предусматривающий возможно и не поступление денег или создание резерва по сомнительным долгам.

Таким образом, могут быть запланированы периоды наибольшего или наименьшего наличия денежных средств. Очень большое сальдо на счете денежных средств, означало бы, что средства не были использованы с наибольшей возможной эффективностью. Низкий уровень стал бы указывать на то, что предприятие не в состоянии расплатиться по своим текущим обязательствам. Поэтому необходимо тщательное планирование денежных средств.

 

 

 

Заключение

По итогам проведенного исследования можно сделать следующие выводы об организации управленческого учета и финансовом состоянии ООО «КОФ»:

1.Управленческий учет – это не только подсистема бухгалтерского учета, но и способ организации планирования, контроля и анализа работы предприятия в целях принятия необходимых управленческих решений.

Информация о работе Проблемы организации управленческого учета на предприятии