Шпаргалка по «Анализу финансовой деятельности предприятия»

уровень обобществления труда — индивидуальное, семейное, мелкогрупповое, крупноколлективное;

техническая оснащенность — с преобладанием  ручного труда, частично механизированное, комплексно-механизированное, автоматизированное;

горизонтальная  кооперация — централизованное, децентрализованное;

уровень научной обоснованности применяемых  технологий — традиционное, усовершенствованное.

8. Организационные формы сельскохозяйственного производства

Организационные формы сельскохозяйственного производства можно классифицировать по следующим  основным характеристикам:

размеру — относительно мелкое, среднее  и крупное;

уровню  разделения труда — специализированное и диверсифицированное;

уровню  обобществления труда — индивидуальное, семейное, мелкогрупповое, крупноколлективное;

технической оснащенности — с преобладанием  ручного труда, частично механизированное, комплексно-механизированное, автоматизированное;

горизонтальной  концентрации — централизованное и децентрализованное уровню научной обоснованности применяемых технологий — традиционное, частично усовершенствованное, научно обоснованное.

Под закономерностями понимают повторяющиеся существенные связи явлений общественной жизни  или хозяйственных процессов. На практике, особенно в естественных процессах, не всегда удается разграничить закономерности и законы (постоянно устойчивые связи); В с/х выявлены закономерности развития отрасли и организации производства, многие из которых носят, по существу, постоянный характер, действуют как общие правила.

Закономерности  сельскохозяйственного производства можно объединить в следующие  группы.

Естественно-биологические:

зависимость производства от почвенно-климатических  условий, зоны размещения, рискованность земледелия;

влияние на продуктивность земли ее плодородия — в процессе использования земельных  угодий плодородие может быть сохранено  в естественном качественном состоянии, улучшено или ухудшено;

повышение эффективности использования земли  при рациональном соотношении отдельных видов угодий и отраслей производства;

зависимость производства от биологических особенностей и физиологических потребностей растений и животных;

равнозначность  и незаменимость факторов роста  и развития растений — воды, света, тепла, питания (соответственно факторов выращивания, содержания, продуктивного использования животных).

Технические и технологические:

снижение  трудоемкости продукции при достаточной  технической оснащенности, механизации  производственных процессов;

повышение эффективности использования техники при применении не единичных средств механизации, а системы машин по возделыванию сельскохозяйственных культур, производству продукции животноводства;

рост  эффективности комплексной механизации  при соответствии технической оснащенности специализации и масштабам предприятия, производстве продукции по прогрессивным технологиям;

обеспечение эффекта путем адаптации технологий производства продукции растениеводства  и животноводства к зонам и  условиям расположения предприятий;

рост  производительности труда при организации  рабочих процессов на принципах  пропорциональности, согласованности, ритмичности, непрерывности.

Организационные:

зависимость результативности деятельности предприятия  от личности руководителя, его квалификации и профессионализма

связь эффективности использования ресурсного потенциала предприятия с соотношением основных факторов сельского хозяйства  — земли, трудовых ресурсов, средств  производства;

необходимость направления капиталовложений преимущественно на прирост и повышение качества ресурса, находящегося в минимуме;

зависимость эффективности производства от системы  его организации — способа  соединения земли, труда и капитала, влияние организационной структуры  на управляемость предприятием, производственной структуры на оптимальное соотношение отраслей и видов деятельности, освоение прогрессивных форм внутрипроизводственных отношений;

связь эффективности производства с достижениями науки, использованием разработок научно-исследовательских  учреждений, учебных заведений, осуществляющих производственные экспериментальных

Экологические:

обеспечение сохранения и улучшения качества земли за счет экологической обоснованности технических и технологических  решений необходимость борьбы с  загрязнением почвы путем соблюдения технологии и техники внесения удобрений, проведения мероприятий по защите растений

необходимость охраны водных источников — предотвращение вымывания из почвы удобрений  и ядохимикатов, кислотно-щелочных компонентов, беспорядочного хранения навоза, вымывания дождем и талыми водами минеральных удобрений

охрана атмосферы  — использование неисправной  силовой техники, автомобилей, заправка их некачественным топливом,

зависимость качества продуктов питания от экологической  обстановки.

 

9. Организационная форма производства

Организационная форма  производства - это целесообразный способ упорядоченности занятых  в производственной сфере работников, земельной площади, средств и  предметов труда.

Организационные формы  производства можно классифицировать по следующим признакам:

размер производства — мелкое, среднее, крупное;

уровень разделения труда — специализированное, диверсифицированное;

уровень обобществления труда — индивидуальное, семейное, мелкогрупповое, крупноколлективное;

техническая оснащенность — с преобладанием ручного труда, частично механизированное, комплексно-механизированное, автоматизированное;

горизонтальная  кооперация — централизованное, децентрализованное;

уровень научной обоснованности применяемых  технологий— традиционное, усовершенствованное.

Организационная форма предприятия — это способ упорядоченности работников, земельной  площади, средств и предметов  труда, задействованных во всех сферах хозяйственной деятельности, а не только в производственной.

Приведем  классификацию организационных  форм предприятий АПК по признакам:

вид деятельности — аграрное, агропромышленное (каждое из этих форм предприятий может быть производственным, закупочно-производственным, производственно-торговым, закупочно-производственно-торговым, сочетающим сельскохозяйственную деятельность с коммерческой при производстве промышленных товаров);

отношение к рынку— товарное, натуральное (потребительское);

размер  — мелкое, среднее, крупное; соотношение  собственников и трудового персонала  — с несовпадением круга этих лиц, с частичным совпадением, с полным совпадением (работники— собственники);

организационно-правовой статус — обладающее правами юридического лица, не обладающее правами юридического лица.

10. Принципы рационального построения  предприятия 

 

Принципы рационального построения предприятия:

соответствие  целей создания и деятельности условиям хозяйствования;

выбор наиболее приемлемой организационно-правовой формы;

оптимальное сочетание видов (отраслей) деятельности и рациональный размер;

обеспечение и поддержание пропорциональности элементов производственного потенциала (земельной площади, средств производства, рабочей силы и т.д.);

организация рациональной структуры (общей и производственной), предусматривающей наиболее целесообразное территориальное размещение (расположение) производственно-хозяйственных объектов;

рациональное сочетание  крупноколлективных, мелкогрупповых, семейных, индивидуальных форм организации  производства и труда, различных  систем оплаты и стимулирования работников;

гибкая и динамичная структура управления, обеспечивающая компетентное руководство хозяйственной деятельностью.

Оценку организационно-экономического устройства предприятия осуществляют по следующим показателям:

уровень товарности отраслей

стоимость валовой  продукции;

площадь сельскохозяйственных угодий;

поголовье животных;

стоимость производственных фондов (капитала);

структура денежной выручки;

структура материальных и трудовых затрат;

соотношение собственников и наемного персонала, их доля в общей численности работников и сумме трудозатрат;

коэффициент сезонности трудозатрат и занятости  основных работников;

производство  продукции на единицу затрат живого и овеществленного труда;

прибыль, валовой, чистый доход;

уровень рентабельности производства.

11. Хозяйственное товарищество

Хозяйственное товарищество — это коммерческая организация "с разделенным на доли (вклады) учредителей уставным (складочным) капиталом. Имущество, созданное за счет вкладов участников, а также произведенное и приобретенное хозяйственным товариществом в процессе его деятельности,

Хозяйственные товарищества по степени имущественной  ответственности подразделяются на полные и коммандитные (на вере).

Полное товарищество — это объединение лиц (не менее двух), в котором его участники — полные товарищи — занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам всем своим имуществом.

В товариществе на вере (коммандитном товариществе) помимо полных товарищей есть вкладчики (коммандитисты), один или более, которые не принимают участия в деятельности товарищества и несут риск убытков только в пределах внесенных ими вкладов.

Складочный  капитал товарищества состоит из вкладов учредителей (участников). Вклад может быть внесен деньгами, ценными бумагами, другими вещами, имущественными или иными правами, имеющими денежную оценку. Оценка производится по соглашению учредителей. К моменту государственной регистрации каждый участник товарищества должен внести не менее половины своего вклада в складочный капитал, а оставшуюся часть — в сроки, предусмотренные учредительным договором (как правило, в течение 1 года).

Управление  делами полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников, если учредительным договором не предусмотрено принятие решения большинством голосов. Каждый участник имеет один голос, если иное не предусмотрено учредительным договором/

Распределение прибыли и убытков в полном товариществе и товариществе на вере производится между участниками пропорционально долям в складочном капитале, если иное не предусмотрено учредительным договором или соглашением участников. При этом законодательством не допускается заключение соглашения об отстранении кого-либо из участников от участия в прибылях или убытках

12. Сельскохозяйственный потребительский  кооператив 

 

Сельскохозяйственный потребительский  кооператив - некоммерческая организация, создаваемая гражданами и (или) юридическими лицами при условии их обязательного участия в хозяйственной деятельности.

потребительский кооператив не имеет в качестве основной цели извлечение прибыли, а преследует иные цели: переработку сельскохозяйственной продукции членов кооператива, сбыт производимой ими продукции, оказание транспортных и других услуг членам кооператива.

Потребительский кооператив образуется, если в его  состав входит не менее двух юридических  лиц или не менее пяти граждан.

Потребительская кооперация в сельском хозяйстве  только создается, пока основную массу кооперативов составляют производственные.

Потребительские кооперативы в зависимости от вида деятельности подразделяют на перерабатывающие, сбытовые (торговые), обслуживающие, снабженческие, садоводческие, огороднические, животноводческие, кредитные, страховые и др.

Сельскохозяйственную  потребительскую кооперацию следует  отличать от потребительской кооперации, деятельность которой регулируется Федеральным законом «О потребительской  кооперации» (1992). Последняя представляет собой совокупность добровольных обществ пайщиков и их объединений, действующих на основании уставов с целью удовлетворения своих потребностей в товарах, услугах за счет денежных и материальных взносов. Сельскохозяйственные кооперативы также могут быть пайщиками потребсоюза. Следует также подчеркнуть, что, хотя потребительские кооперативы являются некоммерческими организациями, на них не распространяется Федеральный закон «О некоммерческих организациях» (1995).

13. Акционерное общество 

 

Акционерным обществом признается хозяйственное общество (объединение капиталов), в котором:

капитал разделен на определенное число одинаковых долей, каждая из которых выражена ценной бумагой — акцией;

участники (владельцы акций — акционеры) не отвечают по долгам общества и несут  риск убытков только в пределах стоимости принадлежащих им акций.

акционерных обществ с обществами с ограниченной ответственностью, между ними существуют принципиальные различия.?

Прежде  всего, оформление уставного капитала акционерного общества осуществляется акциями.

Акционерные общества отличаются от других хозяйственных  обществ также более сложной  структурой управления и более развитой законодательной базой, предусматривающей  нормы императивного характера

Форма открытого акционерного общества, объединяющая капиталы и не ограничивающая число участников, обычно используется крупными компаниями. Закрытое акционерное общество, как и общество с ограниченной ответственностью, рассчитанное на сравнительно небольшое число участников, — это форма мелкого и среднего предпринимательства.

Уставный  капитал общества составляется из номинальной  стоимости акций общества, приобретенных  акционерами. Минимальный размер уставного  капитала открытого общества должен быть не менее 1000-кратной, а закрытого - не менее 100-кратной суммы минимального размера оплаты труда