Контрольная работа по "Экономическому анализу"

Стохастический факторный  анализ представляет собой методику исследования факторов, связь которых с результативным показателем в отличие от функциональной является неполной, вероятностной (корреляционной). Если при функциональной (полной) зависимости с изменением аргумента всегда происходит соответствующее изменение функции, то при корреляционной связи изменение аргумента может дать несколько значений прироста функции в зависимости от сочетания других факторов, определяющих данный показатель. Например, производительность труда при одном и том же уровне фондовооруженности может быть неодинаковой на разных предприятиях. Это зависит от оптимальности сочетания других факторов, воздействующих на этот показатель. Стохастическое моделирование является в определенной степени дополнением и углублением детерминированного факторного анализа.

В факторном анализе эти  модели используются по трем основным причинам:

• необходимо изучить влияние факторов, по которым нельзя построить жестко детерминированную факторную модель (например, уровень финансового левериджа);
• необходимо изучить влияние сложных факторов, которые не поддаются объединению в одной и той же жестко детерминированной модели;
• необходимо изучить влияние сложных факторов, которые не могут быть выражены одним количественным показателем (например, уровень научно-технического прогресса).

В отличие от жестко детерминированного, стохастический подход для реализации требует ряда предпосылок:

1. наличие совокупности;

 достаточный объем  наблюдений;

2. случайность и независимость наблюдений;
3. однородность;
4. наличие распределения признаков, близкого к нормальному;
5. наличие специального математического аппарата.

Построение стохастической модели проводится в несколько этапов:

• качественный анализ (постановка цели анализа, определение совокупности, определение результативных и факторных признаков, выбор периода, за который проводится анализ, выбор метода анализа);

 предварительный анализ  моделируемой совокупности (проверка  однородности совокупности, исключение  аномальных наблюдений, уточнение  необходимого объема выборки,  установление законов распределения  изучаемых показателей);

• построение стохастической (регрессионной) модели (уточнение перечня факторов, расчет оценок параметров уравнения регрессии, перебор конкурирующих вариантов моделей);
• оценка адекватности модели (проверка статистической существенности уравнения в целом и его отдельных параметров, проверка соответствия формальных свойств оценок задачам исследования);
• экономическая интерпретация и практическое использование модели (определение пространственно-временной устойчивости построенной зависимости, оценка практических свойств модели).

Кроме деления на детерминированный  и стохастический, различают следующие  типы факторного анализа:

* прямой и обратный;

* одноступенчатый и многоступенчатый;

• статический и динамичный;
• ретроспективный и перспективный (прогнозный).

При прямом факторном анализе исследование ведется дедуктивным способом - от общего к частному. Обратный факторный анализ осуществляет исследование причинно-следственных связей способом логичной индукции - от частных, отдельных факторов к обобщающим.

Факторный анализ может быть одноступенчатым и многоступенчатым. Первый тип используется для исследования факторов только одного уровня (одной ступени) подчинения без их детализации на составные части.

Например, . При многоступенчатом факторном анализе проводится детализация факторов a и b на составные элементы с целью изучения их поведения. Детализация факторов может быть продолжена и дальше. В этом случае изучается влияние факторов различных уровней соподчиненности.

Необходимо также различать  статический и динамический факторный анализ. Первый вид применяется при изучении влияния факторов на результативные показатели на соответствующую дату. Другой вид представляет собой методику исследования причинно-следственных связей в динамике.

И, наконец, факторный анализ может быть ретроспективным, который изучает причины прироста результативных показателей за прошлые периоды, и перспективным, который исследует поведение факторов и результативных показателей в перспективе.

 

2. Тестовые задания

 

1 Оценка показателей движения  кадров на предприятии проводится  по    коэффициентам:  

 

г) Приема, выбытия, текучести

 

2 Эффективность использования   основных  фондов  определяет  показатель:

 

г) Фондоотдачи

 

3 Изменения в улучшении  организации труда связаны с:

а) Производительностью труда

 

4 Потребность предприятия  в долгосрочных кредитах характеризует  коэффициент 

б) Инвестирования

 

5 Экономия или перерасход  по себестоимости продукции зависят  от:  

 

в) Объема выпуска продукции

 

6 В результате сравнения показателей получаем абсолютное отклонение, которое условно обозначается как:

 

в)

 

7 Метод учета  себестоимости  продукции, – это:  

 

а) Калькуляция 

 

8 Вид инфляции с позиции  темпа роста цен

 

в) Галопирующая

 

9 Для анализа эффективности использования оборотных средств рассчитывается  

 

б) Средний остаток оборотных  средств

 

10 Показатели рентабельности  являются:

 

б) Относительными характеристиками

 

11 Ускорение оборачиваемости  средств ведет к:

 

б) Повышению прибыльности предприятия

 

12 Между выручкой от реализации продукции и остатками готовой продукции на складе зависимость  

 

а) Обратная

 

13 Фактор, который влияет  на себестоимость единицы продукции  (по фонду оплаты труда), – это: 

 

г) Численность рабочих

 

14 Анализ прибыли предприятия  позволяет администрации данного  предприятия

 

в) Определить массу полученной прибыли и ее структуру

 

15 Для анализа эффективности использования основного капитала рассчитываются показатели  

 

в) Фондоотдача

 

16 Обязательные сборы  с юридических и физических  лиц, проводимые государством  на основе законодательства, - есть

 

г) Налоги

 

17 Эффективность  использования  всего имущества предприятия  отражает коэффициент рентабельности:

 

б) Капитала фирмы

 

18 Анализ эффективности  использования кадров предприятия  проводится по показателям  

 

в) Производительности труда

 

19 Величина налоговых  начислений на единицу объема  налога – 

 

г) Ставка налога

 

20 Вмененные издержки  – это: 

 

а)  Предполагаемые (расчетные) издержки

 

21 Индекс цен есть:

 

г)

 

22 Рост  рентабельности  продаж может означать

 

г) Повышение цен на продукцию  при неизменной себестоимости 

 

23 Фактор "выпуск продукции"  и показатель "выручка от реализации" 

 

в) Находятся в зависимости  от товарной продукции

 

24 Для анализа выпуска продукции по трудовым факторам используется показатель

 

г) Среднесписочная численность  рабочих

 

25 Расходы по начислению  ЕСН относят на : 

 

б) Затраты производства

 

26 В большей степени от технического уровня производства зависят такие экономические показатели, как  

 

б) Производительность труда

 

27 Прибыль от реализации  продукции находится в обратной  зависимости 

 

а) Себестоимостью реализованной  продукции 

 

28 Степень совершенствования  технологии производственных процессов  определяется:

 

в) Производительностью труда

 

29 Прямые затраты это:

 

г) Зарплата производственных рабочих

 

30 Постоянные расходы  это:

 

г) Зарплата административно-хозяйственного аппарата

 

31.  Структура продукции  - это:

 

Б. Соотношение отдельных  видов изделий к общему объему    продукции.

 

32.  Маржинальный доход  предприятия равен:

 

В.сумме прибыли и постоянных затрат.

 

33.  Среди названных  ниже показателей выделите тот,  который характеризует использование рабочего времени:

 

З. Среднее число дней, отработанных одним рабочим.

 

34.  Какой путь развития  преобладает на предприятии, если  темпы роста фондовооруженности превышают темпы роста фондоотдачи?

 

А. Экстенсивный.

 

35.  Среди перечисленных  ниже показателей выделите тот,  который характеризует техническое  состояние основных фондов:

 

В) Коэффициент изношенности.

 

36.  Среди названных  ниже показателей выделите тот,  который характеризует обеспеченность  предприятия рабочей силой:

 

б) Наличие персонала предприятия.

 

37 По способу отнесения на себестоимость затраты делятся на:

 

б) прямые и косвенные;

 

38.  Постоянные издержки - 48 тыс. руб., цена единицы продукции  - 128 руб., переменные издержки на единицу продукции - 98 руб. Для получения заданной (требуемой 12 тыс. руб.) прибыли необходимо выпустить изделий в количестве:

а) 1500 единиц;

б) 1875 единиц;

в) 2000 единиц.

Задача 2

Показатели	План, тыс. руб.	Факт, тыс. руб.	Влияние факторов, тыс.руб.
1. Остатки готовой  продукции на начало года	2130	2280	+150
2. Выпуск товарной  продукции	21200	21430	+230
3. Остатки готовой  продукции на конец года	3260	3580	-320
4. Отгрузка продукции  (стр. 1 + стр. 2 + стр. 3)	20070	20130	+60
5. Остаток товаров  отгруженных: а) на начало года	1720	1390	-330
б) на конец года	1600	1200	+400
6. Прочие поступления		+220	+220
7. Продажа продукции  за год	20190	20540	+350

Решение:

Объем продаж = Ост.ГП   + ВП -  Ост.ГП  + Ост.тов.отгруж. - Ост.тов.отгруж  + Прочие

                           на нач.года     на конец года     на нач.года           на конец года    поступ.

 

                                              2130+21200-3260+1720-1600+0=20190 т.р.

 

1. Влияние измен.ост.ГП на нач.года = 2280+21200-3260+1720-1600+0=20340 т.р.

20340-20190= +150 т.р.

 

2. Влияние измен.ост.ГП на конец года = 2280+21200-3580+1720-1600+0=20020 т.р.

20020-20340= -320 т.р.

 

3. Влияние измен.ВП = 2280+21430-3580+1720-1600+0=20250 т.р.

20250-20020= +230 т.р.