Автор работы: Пользователь скрыл имя, 19 Мая 2013 в 16:29, контрольная работа
Вопрос 1. Определение какого понятия приводится ниже: "Хозяйственные процессы предприятий, объединений, ассоциаций, социально-экономическая эффективность и конечные финансовые результаты их деятельности, складывающиеся под воздействием объективных и субъективных факторов, получающие отражение через систему экономической информации".
ЗАДАЧА №2. Определить соотношение темпов роста средней заработной платы промышленно-производственного персонала и темпов роста производительности труда и проанализировать как данный результат влияет на относительные отклонения от планового фонда заработной платы.
Вопрос 1. Определение какого понятия приводится ниже: "Хозяйственные процессы предприятий, объединений, ассоциаций, социально-экономическая эффективность и конечные финансовые результаты их деятельности, складывающиеся под воздействием объективных и субъективных факторов, получающие отражение через систему экономической информации".
1. Предмет экономического анализа;
2. Анализ хозяйственной деятельности;
3. Метод экономического анализа;
4. Прием экономического анализа;
5. Показатель экономического анализа.
Вопрос 2. С помощью каких величин можно на основе массовых данных определить общие тенденции?
1. Абсолютные величины;
2. Относительные величины;
3. Средние величины;
4. Таких величин нет;
5. Относительные величины в комплексе с абсолютными.
Вопрос 3. Какой метод предусматривает определенную классификацию явлений и процессов, а также причин и факторов, их обусловливающих?
1. Индексный;
2. Сравнение;
3. Группировка;
4. Метод цепной подстановки;
5. Такого метода нет.
Вопрос 4. Используя метод цепных подстановок при определении влияния семи показателей, сколько расчетов необходимо сделать практически?
1. Два;
2. Шесть;
3. Один;
4. Восемь;
5. Пять;
Вопрос 5. Какой математический
метод используется для решения
задач улучшения результатов
производственно-хозяйственной
1. Математическое программирование;
2. Теория игр;
3. Эконометрические методы;
4. Теория массового обслуживания;
5. Экономическая кибернетика.
Вопрос 6. Какие показатели зависят от применения отдельно взятых показателей или же их соотношений?
1. Объемные и удельные;
2. Стоимостные и натуральные;
3. Количественные и качественные;
4. Трудовые и натуральные;
5. Условно натуральные и количественные.
Вопрос 7. На предприятии имеется огромный ассортимент выпускаемой продукции, Вам нужно дать обобщающую характеристику объема всего производства в количественном выражении для сравнительного изучения выпуска всей продукции за ряд лет. Какие показатели в данной ситуации целесообразно использовать, чтобы получить наиболее точный результат?
1. Стоимостные;
2. Натуральные;
3. Условно-натуральные;
4. Трудовые.
5. Нет правильного ответа
Вопрос 8. Чем определяются условия функционирования предприятия ?
1. Системой налогообложения и внешнеэкономических связей;
2. Политической ситуацией в стране;
3. Формой собственности предприятия;
4. Наличием необходимых материальных запасов;
5. Организационной структурой предприятия.
Вопрос 9. Какова группировка производственных резервов по стадиям создания и эксплуатации изделий?
1. Конструкторская подготовка;
2. Предпроизводственная стадия;
3. Верно 2,4,5;
4. Производственная стадия;
5. Эксплуатационная стадия.
Вопрос 10. Какие из перечисленных ниже факторов можно отнести к резервам по конечным результатам
1. Все нижеперечисленное
2. Повышение объема продукции
3. Совершенствование структуры и ассортимента изделий
4. Улучшение качества
5. Снижение себестоимости продукции
Вопрос 11. Какие из перечисленных ниже затрат входят в состав постоянных:
1. Повременная оплата труда рабочих; сырье; материалы;
2. Повременная оплата труда рабочих; сдельная оплата труда рабочих;
3. Повременная оплата труда рабочих; амортизация; аренда помещений;
4. Аренда помещений; электроэнергия; налог на имущество.
5. Нет правильного ответа
Вопрос 12. Какой показатель объема производства включает стоимость произведенной продукции выполненных услуг за минусом незавершенного производства?
1. Объем реализации продукции:
2. Товарная продукция;
3. Валовая продукция.
4. Отгруженная продукция
5. Готовая продукция
Вопрос 13. Выпуск бракованной продукции ведет к ...
1. увеличению объема товарной и реализованной продукции
2. увеличению прибыли и рентабельности
3. повышению себестоимости продукции
4. все ответы верны
5. все ответы неверны
Вопрос 14. К резервам увеличения объема реализации продукции относятся ...
1. обеспеченность сырьем и материалами
2. обеспеченность предприятия основными фондами
3. обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами
4. эффективность использования ресурсов
5. все ответы верны
Вопрос 15. Вследствие чего уменьшается время работы единицы оборудования?
1. Из- за уменьшения числа оборудования;
2. Из-за возникновения простоев;
3. Из-за уменьшения выработки оборудования.
4. Из-за сдачи оборудования в аренду
5. Все ответы верны
Вопрос 16. К резервам повышения эффективности использования основных фондов относятся ...
1. Ввод в действие не установленного оборудования
2. Замена и модернизация его
3. Сокращение целодневных и внутрисменных простоев
4. Внедрение мероприятий НТП
5. Все ответы верны
Вопрос 17. Каким показателем определяется относительная эффективность хозяйствования?
1. Выручка от реализации продукции;
2. Балансовая прибыль;
3. Рентабельность;
4. Оборачиваемость оборотных средств;
5. Окупаемость капитальных вложений.
Вопрос 18. Прибыль от реализации продукции зависит от ...
1. цен
2. объема реализации
3. ассортимента реализованной продукции
4. себестоимости реализованной продукции
5. все ответы верны
Задача №1.
Проанализировать выполнение плана по объему выпуска продукции и определить влияние его на отклонения от плана трудовых факторов.
Показатели |
План |
Отчет |
Изменение |
Темп роста, % |
1. Среднесписочное число рабочих, чел. |
270,00 |
268,00 |
-2,00 |
99,26 |
2. Среднее число дней, отработанных одним рабочим за год, дней |
270,00 |
274,00 |
4,00 |
101,48 |
3. Среднее число часов, отработанных одним рабочим за день, час |
7,20 |
7,00 |
-0,20 |
97,22 |
4. Средняя выработка за один отработанный чел/час, руб. |
3,66 |
2,41 |
-1,25 |
65,95 |
5. Средняя выработка за один обработанный чел/день, руб. |
26,34 |
16,89 |
-9,45 |
64,12 |
6. Объем продукции, тыс. руб. |
1 920,00 |
1 240,00 |
-680,00 |
64,58 |
Анализ вышеприведенной таблицы показывает, что в отчетном периоде произошло снижение объемов производства продукции на 680 тыс. руб., темп роста составил 64,58 %. Для определения влияния каждого из факторов (численность рабочих, количество отработанных дней, продолжительность рабочего дня, выработка) представим объем производства продукции в виде следующей формулы:
Задачу необходимо выполнить тремя способами:
Методические указания.
1. При использовании
способа абсолютных разниц
Если объем продукции представить у = а × в × с × d, то абсолютные отклонения равны:
Δа = Аф – Апл;
Δв = Вф – Впл;
Δс = Сф – Спл;
Δd = Dф – Dпл.
Определяем изменения величины результативного показателя за счет каждого фактора:
ΔУа = Δа × Впл × Спл × Dпл
ΔУв = Аф × Δв × Спл × Dпл
ΔУс = Аф × Вф × Δс × Dпл
ΔУd = Аф × Вф × Сф × Δd
2. Методику способа
относительных разниц можно
у = а × в × с × d
Определяем относительные отклонения факторов показателей:
Δа% = Аф – Апл × 100%
Апл
Δв% = Вф – Впл × 100%
Впл
Δс% = Сф – Впл × 100%
Впл
Δd% = Dф – Dпл × 100%
Отклонения результативного показателя за счет каждого фактора определяется:
ΔУа = Упл × Δа%
100%
ΔУв = (Упл + ΔУа) × Δв%
100%
ΔУс = (Упл + ΔУа + ΔУв) × Δс%
100%
ΔУd = (Упл + ΔУа + Δув + ΔУс) × Δd%
100%
3. Методика способа цепных подстановок.
Влияние факторов определяется:
Упл = Апл × Впл × Спл × Dпл
Уа = Аф × Впл × Спл × Dпл ΔУа = Уа - Упл
Ув = Аф × Вф × Спл × Dпл ΔУв = Ув - Уа
Ус = Аф × Вф × Сф × Dпл ΔУс = Ус - Ув
Уd = Аф × Вф × Сф × Dф ΔУd =Уd - Ус
ЗАДАЧА №2.
Определить соотношение
темпов роста средней заработной
платы промышленно-
Показатели |
План |
Отчет |
1. Нормативная чистая продукция, тыс.руб. |
12650 |
13100 |
2. Фонд заработной платы ППП, тыс. руб. |
4570 |
4592 |
3. Численность ППП, чел. |
2447 |
2425 |
Решение:
1. Проведем расчет производительности труда и размера средней заработной платы.
Производительность труда – соотношение чистой продукции и численности ППП.
Средняя заработная плата – соотношение фонда заработной платы и численности ППП.
Далее определим темп роста имеющихся показателей, как отношение отчетных показателей к плановым умноженное на 100%.
Данные расчетов занесем в таблицу №1.
Таблица №1 – Анализ производительности труда и размера заработной платы
Показатели |
План |
Отчет |
Отклонение (+,-) |
Темп роста |
1. Нормативная чистая продукция, тыс. руб. |
12 650,00 |
13 100,00 |
450,00 |
103,56 |
2. Фонд заработной платы ППП, тыс. руб. |
4 570,00 |
4 592,00 |
22,00 |
100,48 |
3. Численность ППП, чел. |
2 447,00 |
2 425,00 |
-22,00 |
99,10 |
4. Производительность труда, тыс. руб./чел. |
5,17 |
5,40 |
0,23 |
104,45 |
5. Средняя заработная плата, тыс. руб./чел. |
1,87 |
1,89 |
0,02 |
101,07 |
Информация о работе Контрольная работа по "Анализу финансовой деятельности предприятия"