Финансовый анализ предприятия (на примере АО "Баян Сулу")

Цель работы – показать методы оценки финансового положения предприятия на основе выявленных результатов, и дать рекомендации по его по его улучшению.
Основными задачами для достижения поставленной цели являются:
- Оценка финансовых результатов предприятия;
- Оценка имущественного положения;
- Анализ финансовой устойчивости, ликвидности баланса, платежеспособности предприятия;
- Исследование состояния дебиторской и кредиторской задолженности;
- Анализ эффективности вложенного капитала.

Введение………………………………………………………………………..
4
1. Теоретические аспекты анализа финансового состояния хозяйствующих субъектов…………………………………………………...
7
1.1. Роль, значение и основные направления анализа финансового состояния хозяйствующих субъектов………………………………………...
7
1.2. Предмет, сущность, цели и задачи анализа финансового состояния предприятия…………………………………………………………………….
10
1.3. Объекты и основные группы пользователей анализа финансового состояния предприятия………………………………………………………..
13
1.4. Информационное обеспечение экономического анализа деятельности предприятия…………………………………………………………………….
17
1.5. Система показателей, характеризующих финансовое состояние предприятия…………………………………………………………………….
20
1.6. Предварительная оценка имущества хозяйствующего субъекта и источников его формирования………………………………………………..
22
2. Анализ финансового состояния АО «Баян Сулу»……………………..
29
2.1. Экономико-правовое положение…………………………………………
29
2.2. Анализ активов финансовой отчетности и источников их образования
33
2.2.1. Состав и размещение активов баланса………………………………...
33
2.2.2. Состояние основных средств предприятия……………………………
36
2.2.3. Анализ состава и структуры текущих активов предприятия………...
37
2.3. Анализ источников образования активов баланса……………..……….
41
2.4. Анализ ликвидности и платежеспособности АО «Баян Сулу»………...
49
3. Пути совершенствования финансового анализа на предприятии…..
57
Заключение……………………………………………………………………
62
Список использованных источников……………………………………...
64
Приложения…………………………………………………………………...