Контрольная работа по «Административное право»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Августа 2014 в 21:21, контрольная работа

Краткое описание

Правовые акты — важное средство практической реализации целей и функций административной власти, основная форма ее исполнительно-распорядительной деятельности. Они являются решениями, которые субъекты исполнительной власти принимают в процессе повседневного и непосредственного руководства хозяйственной, социально-культурной, административно-политической областями жизни страны. Управление — это искусство принимать хорошие решения и умение претворять их в жизнь.

Содержание

1. Административно- правовые акты управления 3
1.1 Основные признаки правового акта управления 3
1.2 Классификация административных актов 6
1.3 Требования, предъявляемые к правовым актам управления 11
1.4 Процесс принятия административных актов 17
1.5 Подготовка нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти 19
1.6 Официальное опубликование 22
1.7 Государственная регистрация нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти в Минюсте РФ 23
1.8 Порядок вступления в силу актов Президента РФ и Правительства РФ 24
1.9 Порядок вступления в силу нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти 25
2. Характеристика субъектов, подлежащих ответственности за административные правонарушения. Общие, особенные и специальные субъекты административной ответственности. 26
3. Задача. 31

Прикрепленные файлы: 1 файл

Административное право вариант №3.docx

— 52.03 Кб (Скачать документ)

Специальные субъекты - юридические  лица - различные коммерческие и  некоммерческие организации, особенные  признаки статуса или профиля  деятельности которых обозначены многими  статьями Особенной части в качестве специальных признаков соответствующих  составов правонарушений: избирательные  объединения, средства массовой информации, торговые организации, осуществляющие реализацию товаров, выполняющие работы или оказывающие услуги населению, биржи, банки и иные кредитные  организации, организации - получатели бюджетных средств и т.д.

 

3. Особые субъекты-физические  лица: а) военнослужащие, призванные  на военные сборы граждане, сотрудники  органов внутренних дел, уголовно-исполнительной  системы, таможенных органов (обладают  частичным иммунитетом от административной  юрисдикции); б) судьи, прокуроры,  депутаты и некоторые другие  должностные лица, выполняющие определенные  государственные функции (имеют  дополнительные процедурные гарантии  своего должностного статуса  при применении к ним мер  процессуального обеспечения и  административных наказаний); в)  другие физические лица, наделенные  невключенными в состав правонарушения  особыми признаками их правового  статуса, влияющими не на квалификацию  деяния, а на материально-правовые  и процессуальные особенности  привлечения их к административной  ответственности (несовершеннолетние, беременные женщины, инвалиды I и  II групп, иные лица).

Особые субъекты - юридические  лица - организации-правопреемники реорганизованных в форме присоединения юридических  лиц-правонарушителей, вместо которых  первые (присоединившие юридические  лица) несут административную ответственность (ч.4 ст.2.10) КоАП.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3.Задача.

Королева, окончив педагогический техникум, долгие годы работала в учреждениях  образования, в том числе зам. Руководителя крупного ПТУ, а затем - на младшей государственной должности  государственной службы в Министерстве образования области, зарекомендовав себя грамотным, исполнительным работником. Руководитель Министерства образования области, учитывая многолетнюю безупречную работу Королевой, по рекомендации аттестационной комиссии назначил ее на старшую государственную должность государственной службы. Однако, прокурор вынес руководителю Министерства образования области представление об освобождении Королевой от этой должности. Дайте правовую оценку действий прокурора.  

 

 

 

Реестры должностей государственной  гражданской службы субъектов Российской Федерации утверждаются законами или  иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации  с учетом положений Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной  гражданской службе Российской Федерации" и Реестра.

Статья 12. Квалификационные требования к должностям гражданской  службы

1. В число квалификационных  требований к должностям гражданской  службы входят требования к  уровню профессионального образования,  стажу гражданской службы (государственной  службы иных видов) или стажу  (опыту) работы по специальности,  профессиональным знаниям и навыкам,  необходимым для исполнения должностных  обязанностей.

2. Квалификационные требования  к должностям гражданской службы  устанавливаются в соответствии  с категориями и группами должностей  гражданской службы.

3. В число квалификационных  требований к должностям гражданской  службы категорий "руководители", "помощники (советники)", "специалисты"  всех групп должностей гражданской  службы, а также категории "обеспечивающие  специалисты" главной и ведущей групп должностей гражданской службы входит наличие высшего профессионального образования. 

 

К числу квалификационных требований относятся: требования к  стажу государственной службы  или стажу работы по специальности, требования к уровню образования, требования к профессиональному уровня кандидатов на замещение вакантной должности  гражданской службы. 

Требования к стажу  государственной гражданской службы (государственной службы иных  видов) или стажу работы по  специальности включают:            

- для высших должностей  федеральной государственной гражданской  службы - не менее шести лет  стажа государственной гражданской  службы (государственной службы  иных видов) или не менее  семи лет стажа работы по  специальности;              

- для главных должностей федеральной  государственной гражданской службы - не менее четырех лет стажа  государственной гражданской службы (государственной службы иных  видов) или не менее пяти  лет стажа работы по специальности;              

- для ведущих должностей федеральной  государственной гражданской службы - не менее двух лет стажа  государственной гражданской службы (государственной службы иных  видов) или не менее четырех  лет стажа работы по специальности;              

- для старших и младших должностей  федеральной государственной гражданской  службы - без предъявления требований  к стажу.  

В число требований  к уровню образования входит: наличие высшего профессионального  образования для замещения должностей  государственной гражданской службы  категорий "руководители", "помощники  (советники)", "специалисты"  всех групп должностей государственной  гражданской службы, а также категории  "обеспечивающие специалисты"  главной и ведущей групп должностей  гражданской службы; наличие среднего  профессионального образования,  соответствующего направлению деятельности, для замещения должностей гражданской  службы категории "обеспечивающие  специалисты" старшей и младшей  групп должностей гражданской  службы.

Прокурор вынес обоснованное представление: на должность «специалиста» могут быть назначены лица, имеющие высшее образование, а у Королевой среднее специальное образование.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Информация о работе Контрольная работа по «Административное право»